北京首信科技 java 招聘（工资待遇要求）

北京首信科技 java 薪酬区间: 10K - 30K，其中83.3%的岗位拿￥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 16.7% 20-30K

北京首信科技 java 薪酬区间：10K-30K，最多岗位拿 10-15K，取自近一年 18 个相关岗位，截至 2026-05-22

￥10-20K

83.3%的岗位拿

?

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

北京首信科技 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 36%

与同地区比

򀀈 35%

与同行比

说明：北京 java 平均工资￥25550 ，北京互联网/电子商务行业 java 平均工资￥24989

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

北京首信科技 java 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥16.3K 򀀩

北京首信科技 java 工资按学历统计，应届生工资￥12500，想知道其他学历工资，请点击查看。

招聘经验要求：1-3年最多

 查看经验分布占比 >

应届生
1-3年
3-5年
不限

北京首信科技 java 需要什么经验？ 1-3年占比最多，想知道其他经验占比多少，请点击查看

按经验统计

应届生￥12.5K 򀀩
1-3年￥16.8K
3-5年￥18.3K

北京首信科技 java 工资按经验统计，本科工资￥16250，想知道其他经验工资，请点击查看。

北京首信科技 java 是做什么的

取自首信科技近一年相关招聘职位

Java开发工程师
北京-海淀区 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-12-31
8000-13000元

岗位职责：
1、参与需求评审，完成功能的技术方案与工时评估；
2、根据系统需求、架构方案和相关开发规范，完成概要设计、详细设计说明书、用户使用手册的撰写；
3、根据系统设计，完成软件代码编写、单元测试等任务；
4、完成模块的单元测试、集成测试及缺陷修复，保障版本质量；
5、持续重构与优化现有代码，提升系统可维护性与扩展性，参与代码评审，输出可落地的改进建议，推动团队代码规范落地；
6、编写、维护技术文档（设计文档、接口文档、上线手册等）；
7、快速定位并解决线上问题，缩短平均故障解决时间，保障系统稳定运行。
任职条件：
1、统招本科及以上学历，计算机相关专业（2025年毕业的应聘者优先考虑）；
2、具有良好的文档编写能力和表达能力，熟练使用项目管理工具；
3、具备良好的技术能力，熟悉主流的开发技术、框架、工具和平台，具有分析、解决问题的能力；
4、具备良好的沟通协调能力，能够和团队成员有效沟通并进行工作协作；
5、具备良好的学习能力，能够不断地学习新的技术知识和技能；
6、具备优秀的执行力，能够坚决执行公司各项制度和管理要求。
更多
Java软件工程师
北京-海淀区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-01-04

9000-14000 򀀩
Java软件工程师（YBSY-2506）
北京-通州区 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-02-06

1-2万 򀀩
Java软件工程师（应届生）
北京 | 应届毕业生 | 本科以上 | 2025-09-07

8-13k 򀀩
Java软件工程师（ZWSY）
北京-东城区 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-11-28

2-2.5万 򀀩
Java软件工程师（应届生岗位）
北京-东城区 | 本科以上 | 2025-11-28

？ 򀀩
Java软件工程师（DYYF）
北京 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-20

？ 򀀩
Java软件工程师（ZGSY）-P2269R
北京 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-22

？ 򀀩
Java软件工程师(ZWSY)
北京 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-09

？ 򀀩
Java软件工程师（CPZX）-J0483B
北京 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-22

？ 򀀩