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舜宇
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舜宇 fa 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
舜宇 fa 薪酬区间: 10K - 20K,其中100%的岗位拿¥10-20K
***
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10-15K
***
?
15-20K
舜宇 fa 薪酬区间:10K-20K,最多岗位拿 15-20K,取自近一年 12 个相关岗位,截至 2026-07-05
¥10-20K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
舜宇 fa 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
舜宇 fa 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥16.3K
舜宇 fa 工资按学历统计,本科工资¥16.3K。
招聘经验要求:1-3年最多
50%
1-3年
25%
3-5年
25%
不限
舜宇 fa 需要什么经验? 1-3年占比最多,占50%,3-5年占25%,不限占25%
按经验统计
1-3年
¥16.7K
3-5年
¥15.8K
舜宇 fa 工资按经验统计,1-3年工资¥16.7K,3-5年工资¥15.8K。
舜宇 fa 招聘地区:主要分布在宁波,杭州
宁波
¥15.4K
58.3%(7)
杭州
展开更多
舜宇 fa 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:宁波占58.3%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
舜宇 fa 历年需求趋势
舜宇 fa 历年招聘量变化
舜宇 fa 是做什么的
取自舜宇近一年相关招聘职位
工艺工程师(
FA/NPI/PE/激光刻码)
宁波-余姚市 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-10-18
12000-20000
一、FA方向
岗位职责:
1. 负责研究产品组立新结构、新工艺的研究与开发;
2. 负责相关工艺流程、技术标准和文件确认、设计与配布,完善试做流程;
3. 负责物料评价与改善方向,产品不良解析的方法研究与运用,FACA事项对应;
4. 负责机种异常解析及对策,各段良率的提升,并达到MP的良率Goal(过程/性能/外观/REL);
5. 明确白物管控方案,推进部品与性能的approve,推进项目导入量产,建立lessons learn;
6. 主导各阶段ERS文件解读及内部推动,针对不合理项推动PD修正,做好客户技术、品质信息的沟通处理工作;
7. 优化试作流程,加强试作管理,建立试做履历;
8. 主导PFMEA编制,运用与实施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,光学、机械、材料等相关专业优先;
2. 具备3年及以上工作经验;
3. 具有品质改善及异常解析能力;
4. 具有良好的报商联能力,执行力、动手能力、沟通能力和分析能力;
5. 可以承受较强的工作压力,拥有良好的工作心态;
6. 具有基本PFMEA&六西格玛的知识与能力。
二、NPI方向
岗位职责:
1. 主导要素技术课题研究和推广;
2. 负责新项目试做设备的工装治具设计和优化;
3. 新项目工艺流程设计验证输出,各部品组装精度量测,试作机种制程文件输出;
4. 负责新工艺,新组立/点胶方法的开发与优化;
5. 胶水导入验证流程优化;
6. 标准化建设:编制试装、生产、检查的工艺流程,下发工艺文件,并对作业人员进行培训,掌握要点;
7. 完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 专业知识与技能:对问题能够较为准确的分析出问题发生的原因及对策;
2. 通用知识与技能:熟练操作办公软件,具备基本的英文读写能力;
3. 能力要求:具有良好的报商联能力、动手能力、沟通能力、分析能力和执行力;
4. 素质要求:开朗、正直,认真、严谨、工作主动积极、责任心强,有较强的上进心。
三、PE方向
岗位职责:
1. 根据生产计划和工艺流程,下发稳定生产方案并推进;
2. 主导对产品制程的良率、异常等进行分析研究,对其中TOP级的问题进行原因分析和改善推进,实现产品品质的提升;
3. 负责量产过程中制程工艺问题的解决,产品导入相关工装治具的评审及效果验证;
4. 主导制定、完善公司产品工艺文件和技术规范;
5. 参与新产品的设计评审,推动优化设计,从源头提升产品的良率及信赖性等问题;
6. 能够独立对供应链端或客户端出现的问题进行分析,找到问题产生的根因,帮助供应链端或客户解决现实困难。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工科、电子类、材料类等相关专业;
2. 熟悉产品的结构、工艺流程,具备独立分析问题和解决问题的能力,熟悉使用SPC统计及品质分析工具;
3. 五年以上光学镜头/模组行业同岗位工作经验优先;
4. 良好的团队合作精神、较强的协调沟通能力与问题解决能力,工作态度端正。
四、激光刻码方向
岗位职责:
1. 负责激光刻码,切割等工艺开发,制定工艺开发DOE,计划,需求等;
2. 编写工艺开发DFM,风险梳理;
3. 将激光工艺导入量产,编写相关SOP,现场点检文件。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械,电气自动化相关专业优先;
2. 有基恩士,大族等市面较流行激光工艺开发3年及以上经验;
3. 掌握CO2,紫外激光原理以及工艺优缺点,能够根据产品需求开发工艺方案;
4. 性格开朗,正直,认真,有责任心,积极主动。
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10000-13000
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宁波-余姚市 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-21
10-16k·14薪
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杭州-新街 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-04-26
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