合肥 ui 招聘（工资待遇要求）

一、岗位职责
（一）UI 设计板块（30%-40%）
负责公司产品界面设计，涵盖网页、移动应用等，确保界面美观、易用且符合用户体验原则；
依据产品需求，设计界面布局、颜色、字体等元素，制定统一视觉风格规范；
与产品团队协作，理解产品功能与用户需求，提供专业设计建议及解决方案；
制作高保真设计原型，清晰呈现设计效果与交互细节，为开发团队提供准确设计指导；
关注设计趋势，持续优化产品界面，提升视觉品质与用户体验。
（二）平面工作板块（60%-70%）
负责公司物料设计，包括但不限于宣传册、海报、展板等，确保设计符合品牌调性；
承接业务部门平面设计需求，如活动物料、报告封面、数据可视化图表等；
制作 H5 页面，结合业务场景设计交互与视觉效果，提升传播与展示效果；
参与数字大屏设计，优化数据呈现形式，确保界面清晰、信息传递高效；
负责设计文档整理与归档，保障设计工作可追溯性与可复用性。
二、任职要求
学历与专业：本科及以上学历，动画、设计类、传媒、视觉传达等相关专业优先；
工作经验：至少1年以上 UI 设计 + 平面设计相关工作经验，具备完整设计案例及作品集；
专业技能：
精通 Photoshop、Illustrator、Sketch、Figma 等设计工具，熟练进行界面设计、平面物料制作及原型搭建；
熟练使用秀米、135 等编辑器进行文案排版，掌握剪映、Pr 等视频剪辑软件者优先；
精通 H5 页面制作，具备 UI 设计、SVG 制作经验者优先；
熟悉 HTML、CSS、JavaScript 等前端技术，了解前端开发流程，可与开发团队高效协作；
设计能力：
具备出色视觉设计能力，能通过色彩、排版、图形等元素打造美观舒适的视觉效果；
具备良好交互设计能力，可从用户视角设计简洁、易用的交互流程；
具备较强创意与创新能力，能结合产品需求、市场趋势提出新颖设计思路；
熟悉常见设计规范与交互原则，可根据不同产品类型、用户群体设计符合使用习惯的界面。
岗位职责：