红河前厅招聘（工资待遇要求）

云南红河投资有限公司前厅薪酬区间: 6K - 10K，其中100%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K

云南红河投资有限公司前厅薪酬区间：6K-10K，最多岗位拿 6-8K，取自近一年 4 个相关岗位，截至 2026-11-09

￥6-10K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

云南红河投资有限公司前厅历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

云南红河投资有限公司前厅需要什么学历？大专占比最多，占100%

按学历统计

大专￥8.0K

云南红河投资有限公司前厅工资按学历统计，大专工资￥8.0K。

招聘经验要求：1-3年最多

50% 1-3年 50% 3-5年

云南红河投资有限公司前厅需要什么经验？ 1-3年占比最多，占50%，3-5年占50%

按经验统计

云南红河投资有限公司前厅工资按经验统计，1-3年工资￥7.0K，3-5年工资￥9.0K。

前厅招聘地区：主要分布在红河

红河￥8.0K 100%(4)

云南红河投资有限公司前厅在哪些城市有办公地点？主要分布如下：红河占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

前厅历年需求趋势

前厅历年招聘量变化

红河前厅招聘相关职位

取自云南红河投资有限公司近一年相关招聘职位

酒店前厅主管
红河-弥勒市 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-07-18
7-8k

职责描述：1.协助部门经理建立、健全本部门各项规章制度，修订，并负责监督落实；
2.按照部门制定的年、季、月度工作计划、员工培训计划落实相关工作，做好日常监督落实，定期做工作总结上报部门；
3.组织并督导辖下员工完成每日工作计划，解决工作中的突发问题；
4.协助前台接待人员协调与客户之间的关系，维护酒店整体利益及酒店形象；
5.处理客人投诉，及进解决问题，并记录分析，组织员工进行培训；
任职要求：1、25-35周岁，大专以上学历，形象气质佳。
2、熟悉酒店业务，具备一年以上酒店工作经验。
3、有较强的团队领导能力和团队合作意识，能够有效协调和调动各方资源。
4、具备良好的职业素养，拥有全局观念和较强的责任意识，具备较好的沟通和谈判能力。
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酒店前厅经理
红河-弥勒市 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-07-18

8-10k 򀀩

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