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海波重科测试经理招聘（工资待遇要求）

海波重科测试经理薪酬区间: 10K - 15K，其中100%的岗位拿￥10-15K

￥10-15K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

海波重科测试经理历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

海波重科测试经理历年需求趋势

海波重科测试经理历年招聘量变化

海波重科测试经理是做什么的

取自海波重科近一年相关招聘职位

测试经理
武汉 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-19
8-12k

岗位职责：
1、负责ERP产品和互联网产品的测试。
2、对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，追本溯源，与开发人员讨论缺陷解决方案。
3、进行对需求的测试、UI的测试、接口测试，尽早发现并解决软件中的缺陷。
4、研究新的测试技术、测试工具，并通过技术手段，在流程、方法等方面主动创新，提高测试效率及质量。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上测试工作经验，热爱软件测试工作；
2、对技术有热情，熟悉接口自动化、UI自动化测试，对性能、安全等专业测试领域也有一定的了解，能够在各方面对测试团队进行技术和方案指导；
3、具备质量保障体系化知识结构，具备战术落地能力以及测试战略思维；
4、具备业务、团队和技术等方面的前瞻性，关注行业动态、前沿技术；
5、具备团队合作精神和责任心，勇于挑战，具备优秀的人才培养意识和能力者优先；
6、良好的表达能力和抗压能力，有ERP测试经验优先。
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