北京大林 财务 招聘（工资待遇要求）

岗位职责：
1、财务战略规划：紧扣公司整体战略，制定适配的财务战略，优化资源配置。洞察市场与行业动态，为决策层输出财务分析报告，助力战略落地。
2、财务体系建设：组建并完善财务团队，搭建财务核算、监控及内控体系，制定标准化制度流程，监督执行效果，确保财务工作规范高效。
3、财务管理与风控：统筹财务全模块工作，推动降本增效；构建覆盖采购、生产、销售全流程的风险防控体系，定期输出风险预警报告，筑牢企业资金安全防线。
4、预算编制与执行：主导年度预算编制，协同各部门明确需求、分配资源，保障预算与战略目标一致。动态跟踪预算执行，分析偏差原因，及时调整优化方案。
5、资金管理：制定资金管理制度，监控资金流动，合理规划使用计划。拓展融资渠道，优化资本结构，降低融资成本，保障公司资金链稳定。
6、税务管理：研究税收政策，制定税务筹划方案，降低税务成本。定期开展税务风险评估，维护与税务机关良好关系，妥善处理税务相关事务。
7、团队管理：制定团队发展规划，组织专业培训，通过合理分工与考核激励，提升团队专业能力与协作效率。
8、外部关系维护：与工商、税务、银行及中介机构保持紧密合作，争取政策支持，为公司经营创造有利外部环境。
任职要求：
1、教育背景：会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历，持有 CPA、CMA、ACCA等证书者优先。
2、工作经验：10 年以上财务管理经验，3 年以上制造业财务总监或同职级岗位经历，熟悉跨国制造业全流程财务运作特性，有海外团队对接和管理经验，英语能作为工作语言优先。
3、专业技能：精通国际税法、财务核算、报表编制分析，熟练操作财务软件。掌握作业成本法等制造业成本核算方法，具备税务筹划与风险管控能力。
4、综合素质：具备领导力、跨国团队沟通能力、跨部门沟通协调能力，拥有丰富的跨国文化处理经验，能快速分析复杂财务问题并提供有效决策建议。