环球网校大客户招聘（工资待遇要求）

环球网校大客户薪酬区间: 6K - 50K，其中100%的岗位拿￥6-50K

***  ? 6-8K ***  ? 30-50K

环球网校大客户薪酬区间：6K-50K，最多岗位拿 6-8K，取自近一年 2 个相关岗位，截至 2026-11-02

￥6-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

环球网校大客户历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

环球网校大客户需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥23.5K

环球网校大客户工资按学历统计，本科工资￥23.5K。

招聘经验要求：3-5年最多

50% 3-5年 50% 5-10年

环球网校大客户需要什么经验？ 3-5年占比最多，占50%，5-10年占50%

按经验统计

环球网校大客户工资按经验统计，3-5年工资￥7.0K，5-10年工资￥40.0K。

环球网校大客户招聘地区：主要分布在北京，乌鲁木齐

北京￥40.0K 50%(1) 򀀩

乌鲁木齐 򀀩

环球网校大客户在哪些城市有办公地点？主要分布如下：北京占50%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

环球网校大客户历年需求趋势

环球网校大客户历年招聘量变化

环球网校大客户是做什么的

取自环球网校近一年相关招聘职位

大客户销售总监
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-11
25000-40000

岗位职责：
1、目标管理与战略拆解：承接部门年度业绩目标，进行科学拆解并制定团队的销售策略与执行计划，确保全年业绩目标的清晰下达与有效达成，对部门业绩结果负责。
2、销售体系搭建：负责优化大客户销售管理体系，包括流程、制度、CRM工具及销售方法论，实现销售过程的标准化与可复制。
3、团队赋能培训：主导销售团队的赋能与能力建设，通过常态化培训、实战演练和复盘，系统提升团队在解决方案销售、客情关系及招投标等方面的专业能力。
4、过程管理与绩效优化：通过关键过程指标（如商机转化率、客单价）进行精细化管理和数据分析，及时发现并解决瓶颈问题，驱动业绩目标达成。
5、核心人才梯队建设：负责招聘、培养及保留核心销售人才，搭建人才梯队，打造一支高绩效、高战斗力的专业化销售团队。
任职要求：
1、5年以上ToB大客户销售及销售团队管理经验，有从0到1搭建或重构销售体系的成功实践者优先。
2、具备强大的团队培训和赋能能力，能够提炼方法论，切实提升团队成员的业务能力。
3、能够深刻理解职教行业，拥有丰富的B端客户资源及生态伙伴资源者优先。
4、具备出色的数据分析和过程管理能力，目标感极强，能有效激励和驱动团队完成挑战性目标。
5、具备出色的跨部门协同能力，能有效整合内部资源为客户提供*佳解决方案。
更多
大客户销售
乌鲁木齐-水磨沟区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-06-20

5000-10000 򀀩

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环球网校 大客户 招聘（工资待遇要求）

环球网校 大客户 历年工资变化

招聘学历要求：本科最多

按学历统计

招聘经验要求：3-5年最多

按经验统计

环球网校 大客户 招聘地区：主要分布在北京，乌鲁木齐

环球网校 大客户 历年需求趋势

环球网校 大客户 是做什么的

大客户销售总监

大客户销售