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麦格米特 bp 招聘(工资待遇要求)

麦格米特 bp 薪酬区间: 2K - 50K,其中80%的岗位拿¥10-20K
麦格米特 bp 薪酬区间:2K-50K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 25 个相关岗位,截至 2026-11-02
¥10-20K
80%的岗位拿
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岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

麦格米特 bp 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 39%

与同地区比

򀀈 43%

与同行比

说明:深圳 bp 平均工资¥23492 ,深圳电子技术/半导体/集成电路行业 bp 平均工资¥25126

招聘学历要求:本科最多

查看学历分布占比 >
  • 本科
  • 不限
麦格米特 bp 需要什么学历? 本科占比最多,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

麦格米特 bp 工资按学历统计,应届生工资¥2500,想知道其他学历工资,请点击查看。

招聘经验要求:5-10年最多

查看经验分布占比 >
  • 应届生
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 不限
麦格米特 bp 需要什么经验? 5-10年占比最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

麦格米特 bp 工资按经验统计,本科工资¥14543,想知道其他经验工资,请点击查看。

麦格米特 bp 招聘地区:主要分布在深圳,株洲

麦格米特 bp 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:深圳占44%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

麦格米特 bp 历年需求趋势

麦格米特 bp 历年招聘量变化

麦格米特 bp 是做什么的

取自麦格米特近一年相关招聘职位
  • 事业部HRBP(长沙)

    长沙-长沙县 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-06-05
    9-13k·13薪
    职责描述:
    1、负责集团HR政策、制度、体系与重点项目在所辖事业部的落地与推动执行;
    2、负责事业部的招聘配置工作,利用各种有效招聘途径满足事业部招聘需求,根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
    3、协助事业部管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设,确保集团文化在事业部的落地;
    4、领导交办的其他工作事项。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,人力资源管理专业,3年以上相关工作经验,有电力电子、智能家电行业背景优先;
    2、英语可作为工作语言使用;
    3、具备良好的逻辑思维能力和学习能力,沟通表达能力强;
    4、熟练操作办公软件,有较强的文字功底;
    5、抗压能力强,思维灵活细致,责任心强;
    6、具备良好的团队协作精神。
    更多
  • HRBP专员(新能源方向)

    长沙-长沙县 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-11-26
    8-15k·13薪 򀀩
  • HRBP(印度对接)

    深圳 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-02
    15-20k·13薪 򀀩
  • HRBP

    深圳 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-02
    15-20k·13薪 򀀩
  • 海外HRBP

    深圳 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-07-17
    10-20k 򀀩
  • HRBP专员(英语)

    长沙-长沙县 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-05-01
    ? 򀀩
  • hrbp(偏招聘)

    台州 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-06
    ? 򀀩
  • 事业部HRBP(杭州)

    杭州-钱塘区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-28
    ? 򀀩
  • HRBP高级专员(海外营销)

    深圳-南山区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-09-15
    ? 򀀩
  • 高级HRBP(印度业务)

    深圳-南山区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-09-15
    ? 򀀩
  • 制造供应链ITBP(数字化业务伙伴)

    株洲-株洲县 | 5-10年 | 不限学历 | 2026-10-29
    ? 򀀩
  • HRBP(强招聘)

    台州-椒江区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-10-28
    ? 򀀩
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