党建主管岗位职责

岗位职责
1、负责贯彻、落实党的路线、方针、政策，抓好政治理论学习，负责组织落实党支部思想理论工作，策划相关活动。
2、负责党委所有文电资料的收文、传递、发送、立卷归档工作，做到准确无误，并做好保密工作。
3、负责起草党委的报告、计划、总结、讲话、汇报等文字材料，对党委所属各党支部的文件、材料进行修订和审核。
4、健全党的组织生活等管理形式，做好党费收缴、党员发展、入党积极分子培养、党员组织关系接转、党建宣传等工作。
5、负责与上级单位党群工作部上传下达工作，指导下属子公司党建工作。
6、根据党委安排，为召开党务相关会议做好会议准备工作与会议记录，并负责决议和议定事项的督办和落实工作。
7、负责做好党员领导干部及员工作风建设具体工作。
8、其他党办的相关工作。
岗位要求：
1、中共党员，中文或管理类专业，2年以上党务相关工作经验。
2、有国家机关、大中型企事业单位党务工作任职经历，有志于从事党务工作者优先。
3、具有较强的文字和语言表达能力，具有较强的政策理解能力和组织协调能力；熟练应用各类办公软件。
4、有较强的思想政治水平，作风严谨，有较强的行动力和执行力。
注：
1、请各位应聘者前往面试时携带文字材料！！！内容不限。 2、若能力欠缺者，可应聘党建专员。

一、岗位职责：
1、负责党务管理。完善公司党建工作机制，组织实施党总支日常工作，指导基层支部党的建设日常工作。完成党建基地各项工作对接，党群会议组织和文件起草，党务信息维护和统计，党建材料撰写等工作。
2、负责党的宣传教育。负责公司党的路线、方针、政策、理论、时事的学习宣传。开展党员教育活动，发展党员，党费收缴和使用管理。
3、负责党组织建设。按照上级党委的要求贯彻落实加强企业党的建设各项工作，负责党组织换届、党员发展、党组织关系转移、支部管理及“三会一课”等制度落实。指导并协助红色物业项目创建。
4、负责共青团管理。统筹团员管理、团委换届、团组织活动等相关工作。
5、负责企业文化建设。协助开展企业文化建设，组织公益活动及先进典型案例宣传。组织开展各类党团共建活动，强化职工的思想政治引领。

二、任职要求：
1、基本条件：中共党员，全日制本科学历，年龄27-35岁，思想政治教育、行政管理等相关专业。
2、知识技能：熟悉国央企党建、新闻宣传或群团工作流程；熟悉掌握马克思主义理论、党建实务及现代管理知识；熟练掌握office办公软件。
3、工作经验：具有三年以上中大型企业党群管理工作经验，两年以上物业行业党建经验优先考虑。
4、个人素养：具备严谨细致的工作态度和公文写作能力，有良好的职业操守和敬业精神。

岗位职责：
1、负责党建工作体系搭建，起草党建年度工作计划、总结、工作报告、决议、通知等综合性公文材料，协助完善党建相关规章制度，确保符合党内法规及国企工作要求。
2、统筹各类会议、政治理论学习活动及党建重要活动的组织安排，负责会务筹备、会议记录、决议事项跟踪督办与落实反馈。
3、协助推进基层党组织标准化规范化建设，参与党员发展、教育、管理相关工作，配合开展党员组织关系转接、党费收缴等基础事务。
4、协助开展思想政治建设、精神文明创建、企业文化宣贯及党建宣传工作，负责党建宣传平台（如内部公众号、宣传栏、信息化平台等）的日常维护与内容更新。
5、协助落实党风廉政建设相关工作部署，配合纪检监察部门开展事务协调、工作对接，推动相关要求落地。
6、负责与上级党组织、集团内部相关部门的日常联络与协调，完成文件流转、信息报送、工作对接等事务性工作。
7、牵头党建文书档案、党员档案的整理、归档、保管及查阅管理，确保档案规范完整。
8、完成领导交办的其他相关工作。
任职要求
1、中共党员，政治素质过硬，理想信念坚定，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行党的路线方针政策。
2、具有大学本科及以上学历，马克思主义理论、思想政治、汉语言文学等相关专业优先。
3、具备3年以上党建或相关工作经验，熟悉大型国有企业党建工作流程与相关工作规范。
4、具备较强的政治理论水平和文字综合能力，能独立撰写高质量的党建公文与报告。
5、具备良好的组织协调、沟通表达和执行能力，原则性强，作风严谨细致，保密意识强。
6、熟练掌握日常办公软件及党建信息化平台操作，具备良好的职业操守和团队协作精神，责任心强，能吃苦耐劳和承受较强工作压力。