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方案工程师岗位职责

  • 解决方案工程师 岗位职责来自 希望新能

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    工作内容:
    1、对接客户需求,进行技术沟通;
    2、进行储能系统(如大型地面电站、工商业储能系统)的总体设计方案制定。
    3、确保设计方案满足电网接入标准(国标/行标/企标);
    6、对方案进行技术可行性、技术经济分析及仿真模拟;
    7、针对现场电气问题组织公司内部,设计院,供应商分析并提成解决方案,进行验证直至问题关闭;
    8、研究项目运行模式和策略,进行成本收益测算
    9、跟踪行业动向,提出解决方案优化和产品升级需求
    10、编制可行性研究报告、技术规范、招投标文件等
    11、为项目评审、招投标及后续建设、现场技术问题提供支持
    任职资格:
    1、需要具备电力、电网或电化学等储能相关专业背景,并对储能系统架构及核心部件(电池簇、PCS、消防系统等)的技术参数有深入了解
    2、了解国内外储能行业政策、市场趋势,​熟悉储能测算方法和模型,具备技术经济性和商业模式分析能力;
    3、要求熟练掌握 AutoCAD、SolidWorks 等设计软件,了解电气系统仿真能力(如MATLAB、ETAP);
    4、具备良好的沟通协调能力,能有效协调部门资源达成项目目标;
    更新于 2026-10-05
  • 资深解决方案工程师(机器人方向)(J18337) 岗位职责来自 零跑汽车

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    工作职责:岗位概要:
    1、深度参与智能制造、科研创新或家庭服务等前沿场景的需求挖掘与方案落地
    2、通过系统整合软硬件能力、AI 算法与硬件平台,提供从技术验证到规模化部署的全链路解决方案
    任职资格:任职要求
    1、本科及以上学历,具备 5+ 年相关经验,机械电子、计算机、自动化、人工智能等相关专业;4 年以上硬件机器人或智能终端产品研发管理经验
    2、英语读写优秀,能即时消化*新前沿论文及海外专利资料,精通硬件产品开发流程
    3、具备强逻辑穿透力、跨界领导力、前瞻视野感,同时拥有良好的抗压能力与执行力
    更新于 2026-10-05
  • 2027届校招-英才-医疗 AI 解决方案工程师(FDE团队)(J23325) 岗位职责来自 神州数码

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    工作职责:
    1. 医疗AI行业与需求调研:调研医院、药企、医保等医疗赛道业务需求,跟踪医疗AI行业政策、竞品及行业趋势,提炼客户核心痛点与业务机会,输出行业速报、调研纪要、需求分析材料。
    2. 解决方案梳理与输出:结合医疗AI产品能力(辅助诊断、智能问诊、病历结构化、影像分析等),梳理业务场景,对接产品、算法及医学团队,搭建适配客户需求的医疗AI解决方案,输出方案文档、PRD配套需求材料。
    3. 大模型应用优化支撑:配合方案落地需求,负责医疗场景大模型Prompt设计、调优迭代,搭建评测案例集,完成模型输出质量校验与问题归因,保障方案落地效果合规、精准。
    4. 方案落地与方法论沉淀:协助探索RAG、Agent等AI技术在医疗解决方案中的落地应用,沉淀标准化解决方案模板、可复用提示词资源及行业落地*佳实践。
    5. 客户协同与方案交付:参与客户、医院对接沟通,精准捕捉客户需求,协助制作解决方案Demo、汇报材料,跟进方案落地迭代,完成端到端方案支撑。

    任职资格:
    1. 学历专业:本科大三、大四及硕博在读学生,每周可实习4天及以上,可稳定实习3个月以上;医学、公卫、生工、计算机、信管、统计等相关专业优先。
    2.方案与业务能力:具备良好的逻辑思维、结构化梳理及文字表达能力,可独立完成调研、方案类文档撰写;了解医疗行业生态、有解决方案、行业研究、产品、咨询相关实习经验者优先。
    3. AI解决方案认知:熟悉主流大模型基础能力,了解Prompt调优、RAG、Agent等AI应用基础概念,对医疗AI解决方案落地有浓厚兴趣;有相关AI项目、方案输出经验者优先。
    4. 综合素质:对医疗+AI交叉领域高度感兴趣,自驱力强,抗压性佳,具备良好的跨团队沟通协作能力,工作严谨细致、执行力强。
    更新于 2026-10-05
  • 2027校招-售前解决方案工程师 岗位职责来自 国投智能

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  • 2027校招-售前解决方案工程师 岗位职责来自 国投智能

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  • 资深解决方案工程师(J23687) 岗位职责来自 神州数码

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  • 海外产品解决方案工程师 岗位职责来自 三一集团

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  • 2027届校招-集团英才-解决方案工程师(J23725) 岗位职责来自 神州数码

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  • 资深解决方案工程师(J23754) 岗位职责来自 神州数码

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  • 27届-算力解决方案工程师(J12556) 岗位职责来自 明阳智能

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招聘学历要求:本科最多

方案工程师需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.2%,大专占9.9%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。方案工程师工资按学历统计,中专工资¥14.7K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

方案工程师经验要求高吗?应届生占2.1%,1-3年占16.7%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。方案工程师工资按经验统计,应届生工资¥12.9K,想知道其他经验工资,请点击查看

方案工程师工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中71.2%的岗位拿¥10-30K/月,年薪¥12-36W

数据统计来自近一年 12531 份样本,截至 2026-10-06

¥10-30K
71.2%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:方案工程师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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