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高级产品研发经理岗位职责

  • 高级产品研发经理 岗位职责来自 重庆工业大数据创新中心有限公司

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    职能职责:1、负责新研产品市场调研、行业政策研究并规划产品定位及运营方向;2、负责开展基于工业互联网的大数据平台产品的技术规划和产品设计;3、领导研发团队开展研发计划制定、研发工作实施以及质量进度把控;4、协助开展产品市场推广、解决方案制定、项目实施交付及产品运营。技能品质:1、本科5+年或硕士3+年的制造业、互联网或云计算等领域工作经历;2、在过往经历中显示有团队组织能力、项目管理能力、市场观察能力;3、有新产品规划研发经历,熟悉工业制造、工业园区运营流程的优先;4、思想活跃、积极主动、爱好广泛、善于观察、勤于思考、独立观点。
    更新于 2026-09-03
  • 高级产品研发经理 岗位职责来自 国富安

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    职责描述:
    1. 管理研发团队,负责制定产品及项目研发计划并实现产品及项目研发目标;
    2. 负责PKI相关产品的调研分析,分析市场需求,形成产品方案,产品规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等工作;
    3. 主导产品及项目研发需求分析、设计方案,并实现关键功能与技术难题攻关,指导产品开发及项目实施顺利进行。
    4. 负责开发、测试,以及日后的维护、升级、更新;
    5. 跟踪分析产品上线后的运营数据,评估、优化用户体验和功能;
    6. 主持协调外部事务,团队成员的日常管理工作及公司安排的其他工作。
    任职要求:
    1. 计算机、通信工程、信息安全等相关专业本科或以上学历;
    2. 6年以上实际工作经验,5年以上JAVA开发工作经验;
    3. 有2年BS结构的业务系统开发经验,有很强的BS结构业务系统应用设计经验,熟练掌握C/C++、JAVA等一门或多门语言,掌握下面一或多项技能:
    1) 熟悉MFC、COM、ActiveX、ATL等技术;
    2) 熟悉linux编程;熟悉多线程、网络编程;
    3) 熟悉STL、WTL等框架编程;熟悉J2EE体系架构,
    4) 熟悉设计模式,精通web mvc框架;
    5) 熟悉JSP/Servlet、JavaScript、Ajax、Jquery等WEB技术;
    4. 熟悉业务系统产品开发流程,对业务流程管理、产品的UI及用户体验有很好的认识;
    5. 责任心强,工作积极主动,能承受工作压力,富有创新精神、求实态度;
    6. 有满足以下任意一条者优先:
    1) 有PKI、CA、数字证书、加密技术等信息安全开发经验;
    2) 熟悉OPENSSL、CSP、P11者;
    3) 有VPN、电子签章、CA系统、签名验签服务器、加密机等开发经验者
    4) 具备较强归纳整理能力,和方案编写能力,有信息安全解决方案编制经验者
    更新于 2026-06-04
  • 高级产品研发经理 岗位职责来自 欣维发

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    岗位职责
    1. 承接商品企划输出的产品Brief,负责所辖品类产品研发全流程管理,输出项目开发计划,明确开发节点、打样版本、成本目标、品质标准、量产交付时间。
    2. 深度对接市场、设计团队,拆解产品需求,评估工艺可行性、技术风险、成本边界,输出可落地的研发技术方案,识别需求中无法实现项并提供替代方案。
    3. 统筹首板、初样、确认样、大货样全阶段打样管理,主导试样评审,联动工厂、供应链解决工艺、结构、材质、功能问题,管控产品品质与BOM成本。
    4. 跟进样品迭代、测试认证、合规校验,确保产品满足海外市场安全、合规、检测标准,规避海外合规风险。
    5. 协同商品企划、供应链、品质、跨境运营团队推进项目,管控开发周期,保障产品按计划完成量产、准时上市。
    6. 产品上市后复盘研发全流程问题,沉淀工艺库、物料库、风险库,优化开发流程,迭代品质标准,推动新品开发效率提升、成本优化,对产品研发交付质量与周期结果负责。
    任职要求
    学历与从业年限
    1. 本科及以上学历,材料工程、工业设计、纺织工程、供应链管理等相关专业优先;
    2. 2年及以上品牌产品研发、跨境产品开发项目管理相关经验,熟悉跨境DTC品牌出海模式。
    专业能力
    1. 具备完整产品研发全流程管控能力,能够独立拆解产品需求、制定开发排期、管控打样‑测试‑量产全节点,具备项目风险预判与问题闭环能力,非单纯跟单执行思维;
    2. 熟悉箱包/户外/运动用品/鞋服配饰的物料、工艺结构、模具开发,能够评估工艺可行性,做成本测算,识别开发阶段技术与供应链风险;
    3. 熟悉欧美海外产品合规、检测认证要求,能够主导产品测试,解决产品功能、耐久、安全类问题;
    4. 具备较强商业思维,兼顾产品功能体验、成本、品质、交期,平衡企划需求与供应链现实约束。
    综合素质
    1. 优秀跨部门协同能力,可高效联动企划、设计、供应链工厂、品质、运营团队推动研发项目落地;
    2. 目标感强,抗压能力突出,可独立操盘多项目并行的产品研发闭环;
    3. 逻辑清晰,善于复盘沉淀,持续优化研发流程、物料与工艺知识库,提升新品开发成功率。
    加分项
    1. 深耕箱包、户外、运动用品(含器械)、鞋服配饰出海赛道,头部品牌/大型跨境平台从业经历;
    2. 具备新品0‑1研发落地、老品迭代改良、多项目并行管理、供应链工厂对接谈判全链路经验;
    3. 熟悉独立站、亚马逊、TIKTOK跨境渠道产品合规要求,熟悉各类海外产品检测标准,能看懂BOM、做成本拆解。
    更新于 2026-09-27
  • 高级产品研发经理 岗位职责来自 欣维发

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招聘学历要求:本科最多

高级产品研发经理需要什么学历?本科占比最多,占57.1%,硕士占42.9%

按学历统计

说明:高级产品研发经理工资按学历统计,本科工资¥28.8K,硕士工资¥43.3K

招聘经验要求:3-5年最多

高级产品研发经理经验要求高吗?3-5年占比最多,占42.9%,1-3年占28.6%,5-10年占14.3%,不限占14.3%

按经验统计

说明:高级产品研发经理工资按经验统计,1-3年工资¥25.0K,3-5年工资¥35.0K,5-10年工资¥40.0K

高级产品研发经理工资待遇怎么样

薪酬区间: 20-50K,其中85.8%的岗位拿¥20-50K/月,年薪¥24-60W

数据统计来自近一年 7 份样本,截至 2026-10-04

¥20-50K
85.8%的岗位拿
¥35.0K
月平均工资

说明:高级产品研发经理一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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