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高级学管师岗位职责

  • 中高级学管师/班主任+高底薪+五险一金 岗位职责来自 北京世纪基石教育科技有限公司

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    职位描述
    一、【薪资福利】
    1、无责底薪4-6k+课时费+高绩效,综合薪资8-15k。
    绩效点包括所带班级课时费,口碑、续费、增值业绩总提等;
    2、五险一金,月休6天
    3、完善的培训体系:
    新人阶段:一对一带教+岗前系统培训;
    成长阶段:专业的课程培训+职业素养培训+定期的讲师工作坊赋能培训。
    4、年度旅游、丰富多彩的团建活动、集团年度活动等 ;
    5、10—15天带薪年假 ,节假日福利,生日福利。
    二、【工作内容】
    1.负责根据学生和老师的情况进行排课;
    2.及时和任课老师沟通并与家长反馈学生授课信息;
    3.负责课后监督学生作业完成及知识点复习;
    4.及时记录学生上课记录和考勤;
    5.负责保证学生在校的安全;
    6.后期续费签单工作,升学及口碑;
    7.与家长沟通,处理、解决投诉及建议。
    三、【任职要求】
    1、计算机或幼儿教育相关专业优先,大专及以上学历;
    2、1-2年以上学生管理经验;(要求有过二次续费经验)
    2.热爱教育行业,致力于长期在教育行业发展;
    3.亲和力强、沟通流畅、思维活跃;
    4.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心;
    5.适应能力、学习能力强,能够跟上公司的发展步伐。
    四、【晋升空间】:
    1、专业教学路线:初级学管师 -> 高级高级学管师;
    2、教学管理路线:学管师--学管主管--学管经理;
    3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先,存在其他部门发展通道;
    五、【工作地点】四大校区就近安排:
    1、同德校区:同德广场B区9栋1楼
    2、爱琴海校区:广福路金科爱琴海购物公园3楼
    3、世纪金源校区:世纪金源购物中心c馆3楼
    4、金鹰校区:金鹰购物中心A座3楼
    公司介绍
    iCoding爱编程,工业和信息化部教育与考试中心、中国电子教育学会合作伙伴,国际机器人知名赛事Botball、ROBORAVE生源基地,微软MTA考试认证中心、GLAD全球学习与测评发展中心认证中心,专注于4-16岁青少儿编程教育,由美国上市教育公司前高管团队创办,获知名投资机构多次投资。集团总部位于北京,拥有强大的教学研发团队,成员来自世界名校名企,涵盖计算机、工业自动化、学前教育、学龄教育多个专业领域,均具备十余年编程教研从业经验。为确保教学质量和品牌美誉度,所有校区全部以自建直营的方式运营,目前已在全国多个城市开设及筹建了几十家校区。
    更新于 2026-02-05
  • 诚聘高级学管师(青岛各区+五险一金) 岗位职责来自 青岛金石教育

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    岗位职责:
    1.负责学生管理,考勤,检查作业,课堂纪律维护,优秀学员评选等;
    2.了解家长意见,协调家校关系;
    3.了解学生需求,及时反馈给教学教务人员;
    4.1对1学生课后答疑。
    任职要求:
    1.师范类本科、或者非师范类院校教育相关专业优先;
    2.有一定的教学管理经验,对本地区教育行业有一定了解;
    3.对教育有独特的见解,熟悉学生的生活及学习特点;
    4.熟练使用办公软件。
    公司福利:
    该职位全职工作属于公司正式员工编制,享有五险一金+各种节日福利+带薪婚假、产假+带薪年假等各种福利。
    晋升机制:
    每半年一次人才储备,新老员工机会均等;
    管理岗位晋升均从内部竞选员工中选拔;
    员工自行选择未来发展方向及晋升路线。
    金石教育在青岛市各区、滨州、济南均有校区,在正式入职之后,如有需要,员工可根据自身情况申请区域调岗。
    职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利
    更新于 2026-01-28
  • 诚聘高级学管师(青岛各区+五险一金) 岗位职责来自 青岛金石教育

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    岗位职责:
    1.负责学生管理,考勤,检查作业,课堂纪律维护,优秀学员评选等;
    2.了解家长意见,协调家校关系;
    3.了解学生需求,及时反馈给教学教务人员;
    4.1对1学生课后答疑。
    任职要求:
    1.师范类本科、或者非师范类院校教育相关专业优先;
    2.有一定的教学管理经验,对本地区教育行业有一定了解;
    3.对教育有独特的见解,熟悉学生的生活及学习特点;
    4.熟练使用办公软件。
    公司福利:
    该职位全职工作属于公司正式员工编制,享有五险一金+各种节日福利+带薪婚假、产假+带薪年假等各种福利。
    晋升机制:
    每半年一次人才储备,新老员工机会均等;
    管理岗位晋升均从内部竞选员工中选拔;
    员工自行选择未来发展方向及晋升路线。
    金石教育在青岛市各区、滨州、济南均有校区,在正式入职之后,如有需要,员工可根据自身情况申请区域调岗。
    职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利
    更新于 2026-01-28
  • 高级学管师 岗位职责来自 河北御亭教育科技有限公司

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  • 高级学管师 岗位职责来自 中公教育

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  • (东莞)高级学管师(服务+销售,福利佳) 岗位职责来自 润德教育

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  • (贵阳)高级学管师(服务+销售,福利佳) 岗位职责来自 润德教育

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  • (红河)高级学管师【五险一金,福利佳】 岗位职责来自 润德教育

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  • 高级学管师(职业培训、五险一金、平台稳) 岗位职责来自 润德教育

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  • 学科型高级学管师 岗位职责来自 太原康智教育培训学校

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招聘学历要求:本科最多

高级学管师需要什么学历?高中(含中专,中技)占1.2%,大专占32.9%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。高级学管师工资按学历统计,大专工资¥11.0K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

高级学管师经验要求高吗?1-3年占72%,3-5年占14.6%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。高级学管师工资按经验统计,1-3年工资¥9.2K,想知道其他经验工资,请点击查看

高级学管师工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-30K,其中69.5%的岗位拿¥6-15K/月,年薪¥7-18W

数据统计来自近一年 82 份样本,截至 2026-10-02

¥6-15K
69.5%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:高级学管师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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