国际部经理岗位职责

【归属部门】
应急运营中心——总经办
【岗位层级】
中层岗，公司岗位共有4个层级，基层、中层、高层、核心层。
【岗位职责】
1.辅助联合总经理管理应急运营中心；
2.为中心招聘优秀人才；
3.独立开展销售业务；
【工作内容】
1. 传达、督办、反馈中心联合总经理部署的各项工作；
2. 按照中心联合总经理指示，搜索、整理行业、经济、政治等相关数据；
3. 组织召开中心会议；督导各部门召开会议；
4. 为中心招聘优秀人才；
5. 联系行业客户，介绍服务，达成业绩；
6. 联系异业客户，撰写方案，深挖平台资源价值，达成业绩；
7. 辅助中心联合总经理完成跨中心协作的信息传递反馈；
8. 学习行业知识、互联网知识、供应链知识、经济知识等，提高认知，提升能力；
【名词解释】
1.应急：应急产业一般指为预防、处置突发事件提供产品和服务而形成的活动的集合。按类别划分，一是救援处置装备与技术，二是监测预警诊断设备与技术，三是预防防护产品与技术，四是应急教育培训咨询服务等。大学设置专业一般为「应急管理、应急技术与管理、安全工程」；
2.链应急：成立4年时间，是应急行业产业互联网平台，旨在建成全国应急产业数据库，及时动态更新应急产品、应急产业企业数据，实现应急救援物资的快速调配和使用。‌该平台由国家部委指导建设，致力于为应急企业提供应急物资需求数据汇总、产业观察和分析、产业发展报告等大数据服务，帮助企业降本增效和数字化升级发展。同时，链应急也为政府机构、行业协会、产业集群、产业联盟等提供详实准确的应急产业大数据信息，助力科学制定产业发展规划和行业管理。‌链应急的总部设在河北唐山，其核心服务包括为应急企业提供大数据服务，帮助企业应对突发事件时的物资调配需求，确保在应急事件发生时能够快速响应，保障应急救援工作的顺利进行。平台通过大数据分析和技术支持，成为社会应急综合保障体系的重要数字基础设施。
3. 链应急安全港：已建成面积1万平方米，扩展建设面积100亩；“链应急安全港”是开平高新技术产业开发区与河北链应急大数据科技有限公司合作，依托“链应急”平台强大的线上资源整合能力，建设的线下创新型“应急产品仓展中心”，为政府机构、企事业单位，提供各类应急新产品、新装备的展示、仓储、调拔、演练等服务，助力各部门形成“平灾结合”的应急物资储备、应用全场景解决方案。目前，在展应急物资1000余种。
4.运营中心：是公司组织架构中的重要组成部分，一般下辖三个部门（咨询部、营销部、交易部）。其中，“运营”两个字即定义了此中心的主要工作是做项目运营（注：与通常所说的数据统计分析类运营岗有区别），包括：线上平台数据发布、销售服务产品、售后服务、中心级对外合作等；中心负责人属公司高管层，直接汇报对象为运营高级副总裁。
综上，应急运营中心是公司多个运营中心之一，已成立4年。应急运营中心有两个主要板块，分别是：链应急（应急产业大数据平台）、链应急安全港（应急产品仓展中心）。
【任职要求】
1. 四年以上本科毕业；
2. 专业不限，应急管理、安全工程专业优先；
3. 工作经验不限；
4. 性别不限；
5. 良好的客户服务意识；
6. 能够接受加班，随时出差；
【公司福利】
1. 五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；
2. 保密津贴：30元/月，入职签订《保密协议》后每月随工资发放；
3. 学历补贴：本科以上学历，津贴1000-3000元/月；
4. 工龄工资：每月10元递增，无上限，公司*高工龄工资已达2700元/月；
5. 工作午餐：公司自营中央厨房（唐联壹餐）统一配送工作午餐；
6. 员工关怀：公司自营城市书房，员工子女在假期可在书房学习，有老师辅导；人事中心对员工在老人就医、子女上学等各方面的诉求给予*大帮助；
7. 年度体检：每年1次大型三甲医院体检；
8. 中心团建：中心内不定期团建活动；
9. 运 动 会：年度大型运动会；
10.学习奖励：公司内部知识润成联活动对学习给予奖励，对购置书籍给予补贴；
【职位晋升】
1. 转岗：中心内跨部门任职总监
2. 晋升：应急运营中心联合总经理、总裁办某主任。
【岗位编制】
1人。
【岗位考核】
岗位执行定级制，每级1000元，1/2基本工资，1/2考核工资。
【面试流程】
*轮：招聘经理面试；
第二轮：应急运营中心总经理面试；
第三轮：人事总经理面试；
注：三轮面试并非指跑三次，视情况而定。
【入职流程】
1. 试岗；
2. 试用；
3. 转正；
注：需携带毕业证、学位证、身份证办理入职；需做背调；有正式工作经验的需开具《离职证明》。
【岗位培训】
1. 试岗*天在人事中心学习公司文化、制度、《部门手册》；
2. 试岗第二天到中心工位，学习各种知识并逐步开展工作；

有工作经验者优先或相关专业本科学历应届毕业生

具体薪资待遇面谈沟通

岗位职责：

1、领导负责本团队对相应区域市场开发、工程承揽、工程回款等工作；

2、根据市场情况和公司实际生产情况，指导片区经理合理购买标书；

3、负责重点工程的投标工作；

4、负责与业主就价格、工期调整等合同商务部分的变更事宜的处理；

5、负责客户关系维护，就客户拜访维护事宜提出意见和建议；

6、负责国内工程清款工作，对主管经理负责；

7、负责信息的搜集整理工作，及时将工程信息、客户信息和同行业信息定期整理、搜集反馈给公司领导；

8、负责本部门销售费用支出的审核工作。

9、开拓国际市场：负责在国际市场上拓展新的客户和销售渠道，寻找并评估潜在合作伙伴，建立和维护稳定的客户关系。

任职资格：

教育背景：本科以上学历水平

培训经历：受过市场营销学、法律法规、产品知识、国际贸易、英语、社交礼仪、管理等方面的培训。

工作经验：在公司或同行业有6年以上工作经验，国外电力工程投标项目运作。

对所负责的国际区域市场进行深入的市场调研和分析，包括市场规模、增长潜力、竞争格局、政策法规等方面，为公司的市场决策提供数据支持和建议。

技能技巧：

1、具有很强的管理能力。

2、熟悉国家营销政策、法律法规、产品知识、国际贸易、社交礼仪及交际英语。

3、掌握国际工程投标的管理规定。

4、具备良好的外语能力，熟悉国际贸易。

5、了解与公司有贸易往来国家的法律法规、风俗习惯和礼仪。

6、良好的沟通及书面表达能力。

7、需要出差国外，英语流利。

8、男女不限