开发部总监岗位职责

1.大专以上文化程度，10年以上产品设计经验，特别是终端产品的设计2.有ID设计经历，对产品外观，功能有创造性的思维，熟悉塑胶日用及电子产品设计者尤佳.3.熟悉塑胶，五金模具的设计.4.有设计爆款产品的经历，尽量能提供可验证的相关资料5.在公司经营的行业范围内引导公司产品的发展方向6.能评估产品开发的可行性、可靠性、前瞻性、预见性有独特的控制能力，能分配本部门工作任务，跟进开发进度，能对产品研发进度时间节点有效把控，缩短开发周期。7.带领开发团队完成公司要求的开发任务,对产品专利有专业的剖析能力.8.有强烈的事业心与责任感.

1.负责本部门日常工作管理和协调；
2.完成上级交办的各项工作和任务；
3.PACK新产品开发工作；
4.负责审批本部门所有图纸及技术资料并对其完整性、正确性、统一性负责；
5.参加合同评审；
6.处理现场品质异常和客户退货的分析、处理；
7.制作和改进产品的生产工艺；
8.负责组织实施四新项目(新技术、新材料、新设备、新产品)的环境影响评价；
9.负责做好本部门环境因素的控制工作。
任职要求：
1.男，25-45周岁；
2.大学本科或以上学历，电子、机电一体化、电器自动化、工业工程及相关专业；
3.锂电行业动力电池PACK技术五年以上工作经验，有3年以上技术管理岗位工作经验；
4.有较强的管理协调能力；
5.熟练使用AutoCAD等绘图软件。

工作内容：
1、负责面料开发部的整体运营与管理，制定并实施面料开发战略；
2、带领团队进行新面料的研发与测试，确保产品符合市场趋势和客户需求；
3、建立和维护供应商关系，优化供应链管理流程，确保原材料的品质与成本控制；
4、组织并参与面料采购工作，确保采购质量与交期；
5、监督生产过程中的质量控制，确保*终产品的质量和客户满意度。

任职要求：
1、纺织、服装设计或相关专业大专及以上学历；
2、具有10年以上面料开发或采购经验，其中至少5年需担任管理职务；
3、熟悉面料开发流程，具备丰富的供应商管理和采购经验；
4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效激励团队成员；
5、有较强的市场敏感度，能够把握市场动态，预测行业发展趋势；
6、具备较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效工作。