开发项目经理岗位职责

一、 岗位职责
1. 主导储能PCS产品的开发, 包括设计总体技术方案, 协调研发所需人力\物力, 把控项目开发进度, 解决开发过程中的关键技术问题；
2. 协助进行储能系统的设计和开发；
二、 岗位要求
1. 熟悉储能/光伏的常见安规/EMC/及并网标准，精通PCS的硬件架构与拓扑，熟悉PCS产品的开发过程，能准确把握PCS各关键节点；
2. 熟悉储能电池的性能，对储能系统设计有一定的了解；
3. 有储能PCS或光伏逆变器或UPS开发经验，本科（5年及以上储能/光伏行业硬件开发经验），硕士（3年及以上储能/光伏行业硬件开发经验）；
4. 须有项目管理经验；上能/盛弘/华为/阳光电源/固德威/汇川/科士达/科华/锦浪等公司工作经验者优先
5. 工作地：东莞/深圳/南京
储能PCS开发高级工程师
一、 岗位职责
1. 负责储能PCS产品的设计和调试；协助项目经理解决开发过程中的技术问题
2. 协助进行储能系统的设计和开发；
二、 岗位要求
1. 熟悉储能/光伏的常见安规/EMC/及并网标准，精通PCS的硬件架构与拓扑，熟悉PCS产品的开发过程，能准确把握PCS各关键节点；
2. 熟悉储能电池的性能，对储能系统设计有一定的了解；
3. 有储能PCS或光伏逆变器或UPS开发经验，本科（5年及以上储能/光伏行业硬件开发经验），硕士（3年及以上储能/光伏行业硬件开发经验）；
4. 上能/盛弘/华为/阳光电源/固德威/汇川/科士达/科华/锦浪等公司工作经验者优先
5. 工作地：东莞/深圳/南京

岗位总体目标
全面负责新项目从前期的报价、设计开发、直到顺利量产并稳定运行3个月的全过程项目管理。核心使命是确保项目在约定的时间、预算、质量及性能目标内完成，有效识别和管理项目风险，实现客户满意度和公司盈利目标。
主要职责与任务
1. 项目启动与前期开发（SOP前）
领导项目投标团队，负责前期报价支持，组织技术、工艺、质量等部门进行技术方案评审、成本分析与报价资料准备。
作为客户在项目前期的主要技术接口，参与客户技术会议，明确客户需求，并转化为内部开发输入。
主导制定初始的项目范围、目标、总体里程碑计划和初始风险识别。
组织并领导内部启动会议，明确项目目标并组建跨职能项目团队。
2. 项目计划与整合管理
制定并维护详尽的整体项目开发计划，涵盖工程、模具、采购、质量、生产等所有职能。
负责项目的预算编制与成本控制，持续监控项目实际支出与预算的差异，并推动纠正措施。
管理项目资源的协调与获取，确保项目团队高效运作。
3. 项目执行与监控（直至SOP+3）
主持定期项目例会，跟踪项目进度，监控关键路径，确保所有交付物按时完成。
系统性地识别、评估、跟踪和缓解项目风险，并制定应急计划。
负责项目的变更管理，评估客户或内部发起的工程变更对进度、成本和质量的影响，并推动批准与执行。
确保项目开发流程严格遵守公司及客户要求的开发流程。
4. 交付物与里程碑管理
确保项目按APQP流程推进，确保所有交付物按时完成并达标。
5. 沟通与利益相关者管理
作为项目对客户的单一联络点，负责所有项目相关沟通，定期汇报项目状态。管理内部沟通，定期向管理层汇报项目健康状态、重大风险及资源需求。协调解决项目开发过程中出现的所有跨部门问题。
6. SOP后支持与项目收尾（SOP 至 SOP+3）
监督并确保所有项目开放问题在SOP+3前完成关闭。
组织项目总结会，进行经验教训复盘，并将Best Practice标准化。
负责项目*终财务决算，确认项目利润目标达成情况。
完成项目正式移交，将稳定生产的项目移交至量产运营团队。
任职资格要求：
1. 本科及以上学历，机械工程、车辆工程、高分子材料或相关专业。
2. 至少5年以上汽车零部件行业项目管理或产品开发经验，必须具备外饰件系统项目经验。
3. 精通APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等汽车行业核心工具。
4. 有完整领导2个以上外饰件项目从前期开发到SOP全过程的成功经验。具备出色的项目管理能力，熟悉项目管理的知识体系。持有PMP认证者优先。
5. 深刻理解外饰件的设计、模具、工艺（如注塑、涂装、电镀、组装）和材料。
6. 语言能力：英语读写熟练，可作为工作语言。
7. 接受派往全球生产基地常驻。

工作职责：
1、负责小多传变频产品的路标规划（技术开发、产品开发、产品规划、老产品迭代等）；
2、负责小多传变频产品包需求分析，研究竞品及应用场景，结合内外部需求参与制定项目任务书，输出产品规格书；
3、从客户需求、技术可行性、质量、成本方面输出产品总体技术方案，打造方案卖点，对产品上市成功负责；
4、识别产品开发过程中技术瓶颈，快速决策并推动问题解决；
5、主动搜集市场问题反馈，及时组建团队解决问题并决策产品升级迭代；
6、以项目任务书制定项里目程碑计划，明确需要的资源并执行、监控；
7、准确界定项目范围，评估现有资源，整合集团优势资源共同开发产品包；
任职要求：
1、电力电子，电气自动化，机电一体化等电子类相关专业本科以上学历；
2、 五年以上产品开发经验，两年以上产品开发项目经理工作经验，熟悉产品系统设计，至少擅长变频软件和硬件其中一个领域；
3、并负责过产品项目需求收集和分析，至少承担过一次所负责领域年度项目规划和预算；
4、精通变频器工作原理，熟练掌握驱动、控制回路和开关电源相关硬件设计原理；
5、熟悉变频器的结构、软件应用功能，了解PLC、HMI、编码器、电抗器、滤波器、系统外围传感器等部件的原理；
6、熟悉变频行业内竞争对手相关产品，如产品系列、产品功能、应用行业等。