库房班长岗位职责

1、日常管理
2、人员管理
3、安全管理
4、库存管理
5、数据管理
6、跨部门协调沟通
7、库房设备管理

1.产品交付
1.1负责组织产品交付前的备货工作，负责叉车工、理货员、库管员、信息员、器具维修工的管理工作；
1.2负责对供货的品种与供货标识的正确性进行检验；
1.3负责客户R3要货系统的使用、维护，对供货的及时性负责；
1.4负责根据销售指令完成产品交付工作，对产品交付的及时性、准确性负责；
1.5负责交付产品的先进先出管理工作及交付产品的及时记账、盘点、报表的管理工作；
1.6负责与物流公司异常情况协调工作；
2.原材料、外协件、备件及其它物料的管理；
2.1负责按要求办理原材料、外协件、备件及其它物料的出入库管理工作；
2.2负责原材料、外协件、备件及其它物料的在库管理：包括批次管理、标识管理、先进先出管理等；
3.产品管理
3.1负责核查成品、半成品出入库操作管理工作；
3.2负责成品、半成品的在库管理：包括批次管理、标识管理、先进先出管理等；
3.3负责成品、半成品报表工作；
4.其它工作
4.1负责库房区域6S工作的实施与管理；
4.2负责各类产品报表工作；
5.完成领导交办的其他工作。

任职资格： 1.文化程度：具有专科及以上文化程度；
2.工作经验：有3年以上生产制造、统计及叉车驾驶1年以上相关工作经验；
3.年龄要求：20-45岁（工作能力强，可适当放宽年龄要求）；
4.素质要求：熟练使用计算机办公系统操作，有JIT/kanban供货管理经验；
5.其它条件：身体健康（无色盲、弱视），责任心强，有一定的组织、协调能力和压力承受能力,并持有有效叉车证件。

岗位职责：
1.熟悉材料（如玻纤、轻木、芯材）的特性及存储要求，并掌握科学的物料码放方法。
2.懂盘点，组织定期盘点并分析差异，确保账实相符，同时需精准设定安全库存预警，把控采购申请。
要求：
1、持有效叉车证，会开叉车（偶尔）
2、需熟练操作ERP系统及Office办公软件（尤其是SAP和Excel）。
3、具备相关管理经验，较强的抗压能力、责任心和团队协作精神者优先