内勤主管岗位职责

​1、处理销售订单及合同，完成销售月度/季度/年度报告和销售数据统计；
​2、协调计划，生产，物流发货事务，及时跟进妥善关闭相关业务问题；
​3、协调客户和执行订单发货事宜；
​4、给销售部销售员同事提供全面工作支持；
5、与相关部门协作, 处理紧急业务并优化相关工作流程。

【工作内容】
1、统筹管理销售内勤团队，制定日常工作计划并监督执行，确保订单处理与数据录入高效准确；
2、负责机械产品订单的全流程跟进，协调生产、物流及仓储部门，保障合同按期交付与回款进度；
3、建立并维护客户档案及销售数据统计体系，定期输出经营分析报告，为管理层决策提供数据支持；
4、对接财务与商务部门，审核销售合同条款，处理发票开具、对账结算及异常单据的协调解决工作；
5、协助优化内部业务流程，提升跨部门协作效率，妥善处理客户咨询及售后投诉等突发事务。

【任职要求】
1、本科级以上学历，机械、工商管理等相关专业优先，具备三年以上重工行业销售内勤管理经验；
2、精通Office办公软件及ERP系统操作，熟悉机械行业销售流程、合同管理及财务结算规范；
3、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂业务问题，适应快节奏工作环境；
4、拥有严谨的数据敏感度与逻辑思维能力，工作细致负责，具备良好的职业操守与团队协作精神；
5、持有C1驾驶证

营销部助理
1、负责公司标书制作，跟进项目投标流程；
2、收集风电行业内实时资讯；
3、跟进销售部回款进度；
4、各部门之间沟通协调；
5、负责部门内部其他事宜；
6、领导安排的其他事情。
任职要求：
本科及以上学历、1年以上相关工作经验优先，可以适当放宽招聘条件