品检员岗位职责
-
服装品检员 岗位职责来自 欣贺股份
岗位要求：
1、负责女装成品、半成品质量检验，发现严重质量问题及时反馈上级领导；
2、负责每月成品、半成品质量监督，发现品质不合格问题点及时给相关部门反馈纠正意见；
3、统计本组日成品及返工率情况并反馈上级领导；
4、配合本组车工组长跟踪成品仓库进货情况；
5、与车工组长做好每一款产前确认，并与相关负责人共同参与确认，且做好产前检验报告；
6、与车工组长做好产品协调沟通及跟踪工作。
岗位要求：
1、熟悉服装工艺工序，有服装品检经验；
2、诚实敬业、工作积极主动，能吃苦耐劳；
3、有较强的责任心，具有团队精神和良好的沟通协调能力。更新于 2026-08-20 -
品检员 岗位职责来自 德永佳
-
品检员 岗位职责来自 福建新特新金属工业有限公司
-
品检员 岗位职责来自 豪锦化妆品
-
品检员/化验员 岗位职责来自 漳州明成食品有限公司
-
品检员 岗位职责来自 利豪电子
-
巡检/品检员/质检员 岗位职责来自 漳州兴宏山金属制品有限公司
-
品检员 岗位职责来自 厦门广如实业有限公司
-
倒班品检员 岗位职责来自 浙江鑫和粉末冶金制品有限公司
-
品检员 岗位职责来自 重庆扫马行科技有限公司
招聘学历要求：不限最多
10.5%
初中
41.6%
高中
5%
大专
0.5%
本科
42.3%
不限
品检员需要什么学历？初中占10.5%，高中（含中专，中技）占41.6%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：1-3年最多
0.1%
应届生
47.2%
1-3年
7.4%
3-5年
0.8%
5-10年
0.1%
>10年
44.4%
不限
品检员经验要求高吗？应届生占0.1%，1-3年占47.2%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。品检员工资按经验统计，应届生工资￥5.7K，想知道其他经验工资，请点击查看
品检员工资待遇怎么样
薪酬区间: 2-20K，其中85.5%的岗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W
0.5%
2-3K
8.8%
3-4.5K
37.1%
4.5-6K
48.4%
6-8K
4.4%
8-10K
0.6%
10-15K
0.1%
15-20K
数据统计来自近一年 6465 份样本，截至 2026-08-21
￥4.5-8K
85.5%的岗位拿
?
月平均工资
年薪统计
说明：品检员一个月多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
