人力资源实习生英文怎么说

HR intern

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人力资源实习生岗位职责

  • 人力资源实习生 岗位职责来自 金发科技

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    工作内容:
    1、协助公司相关岗位招聘实施工作,包括:简历筛选、电话/线上沟通人选意向、参与核心面试环节等;
    2、协助部门其他模块事项,如培训或项目型工作。


    我们希望的您是:
    1、大三/大四在读学生,一周至少能实习5天,人力资源/工商管理/行政管理等专业优先;
    2、乐于学习,为人热情开朗、喜欢与人沟通、行动力快、工作条理性强;
    3、在校期间有学生干部/社团干部等实践优先。
    上市企业、行业龙头,完善的人力资源管理体系,优美的花园式园区办公环境,赶紧来投递简历吧!
    更新于 2021-01-23
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 融创

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    职责描述:

    1、协助人力经理完成招聘相关工作,包含但不限于简历筛选、面试邀约、人才库梳理等;
    2、协助人力经理完成员工关系相关工作,统计入离职信息等;
    3、协助人力经理完成培训事宜。

    任职要求:

    1.统招本科或统招研究生在读;
    2.工商管理/人力资源或相关专业优先;
    3.可连续实习两个月以上;
    4.形象端庄,普通话标准,乐于交流。
    更新于 2021-01-22
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 每日优鲜

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    岗位职责:
    1.协助招聘、培训、文化活动等工作,可接触HR各模块。
    2.协助进行招聘管理工作,包括简历筛选、面试预约与接待、招聘数据统
    3.其他需要协助的工作。
    任职要求:
    1.全日制本科大三、大四或研二、研三在读学生,专业不限;
    2.性格活泼外向;优秀的对外沟通表达能力,踏实认真、积极主动、抗压能力强;
    3.能熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件;
    4.时间要求:
    每周一至五至少上班3-5天,实习时间三个月以上。
    更新于 2021-01-23
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 歌尔股份

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    岗位职责:
    1、办理入离职及相关手续
    2、入职资料及档案管理
    3、领导安排的其他工作
    任职资格:
    1、大专以上实习生优先
    2、有责任心、积极,沟通能力强,
    更新于 2021-01-22
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 天骄爱生活

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    1、协助招聘、scc等工作
    2、人力资源、工商管理、心理学等专业优先
    更新于 2021-01-22
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 对点咨询

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    Match Point------
    杭州对点人力资源管理有限公司成立于2011年,总部设在杭州,现已在成都、青岛、广州、上海、北京、深圳、苏州、绍兴设立分公司。公司主营业务包括猎头、培训咨询、RPO和灵活用工。对点咨询具有超强的行业搜寻分析能力,具有多元化可信赖的顾问团队,具有先进的数据管理共享系统,拥有数百万有效的人才储备。对点咨询一直致力于在金融、地产、大健康、互联网、新能源、汽车、零售、智能制造领域中为客户提供*贴心的的人力资源服务,立志于为广大中外企业提供贴心的人力资源一体化解决方案
    你将要做的是 -----
    1、发布招聘信息,负责招聘渠道的开发和维护
    2、通过各种方式主动搜索候选人,进行意愿沟通
    3、对潜在候选人进行面试、甄选和评估
    4、安排候选人面试,后续协调,跟进,offer谈判,确保候选人入职客户公司
    我们需要这样的你-----
    1、全日制本科及以上学历
    2、性格开朗,积极主动,乐意思考。具备优秀的沟通能力
    3、具有较强的责任心和团队合作意识,成熟理性
    4、对招聘工作有浓厚兴趣
    那么欢迎你的加入哟~


    工作地点-----


    【杭州总部】浙江省杭州市西湖区万塘路317号华星世纪大楼10楼、12楼、18楼【成都Office】成都成都市武侯区桂溪街道高新区益州大道北段333号东方希望中心1501、1708室
    【广州Office】广州市海珠区昌岗街道江南大道362号达镖国际中心2715-2716室
    【青岛Office】青岛青岛市市北区台柳路179号和达中心B座809室
    【上海Office】上海市长宁区虹桥街道中山西路1055号SOHO中山广场A座909室
    【北京Office】北京市朝阳区阜通东大街1号院3号楼19层3单元132212
    【苏州Office】苏州市工业园区华池街时代广场24幢SIFC大厦7楼D01室
    【深圳Office】深圳市南山区粤海街道讯美科技广场1号楼507室
    【下沙RPO分办】杭州市江干区下沙2号大街智慧谷互联网大楼2幢1010室
    【下城RPO分办】杭州市下城区白石路318号中国杭州人力资源产业园1112-1115室
    【下沙灵活用工交付中心】杭州市江干区下沙2号大街智慧谷互联网大楼2幢903室
    【绍兴Office】绍兴市镜湖新区海智汇319室
    全国重点城市/区域持续开拓中,可供选择


    期望有理想,有激情,期望通过自己努力获得回报的你加入我们的团队。
    猎头/培训顾问/......不仅仅是一份工作,还是一个值得终生奋斗的职业,帮助他人,成就自己。
    更新于 2021-01-22
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 柚子舍

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    1、每周需有4天或以上可实习时间,共同完成如下工作:

    2、协助招聘组完成初筛简历,电话邀约,跟进面试安排等;

    3、招聘公众号、短视频传播,以及其他人力资源事务性工作;

    4、协助撰写各类稿件、策划方案(新闻稿,微信推文等),各项宣传资料。




    投递要求:
    更新于 2021-01-23
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 细刻科技

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    岗位职责:
    1、协助同事完成岗位的前期寻访、面试安排等工作;
    2、协助上级完成雇主品牌、校园招聘等项目性工作;
    3、完成上级安排的临时任务。

    任职要求:
    1.***本科,大三、大四在读学生,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先;
    2.责任心强,细心,有良好的沟通能力;
    3.具备基本的办公软件操作能力;
    4.每周有4天及以上的上班时间,不少于3个月实习期。
    更新于 2021-01-22
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 39健康网

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    1、负责公司员工资料档案整理;
    2、负责人力资源相关资料归档;
    3、协助完成部门工作。
    任职要求:
    1、本科或以上学历,专业不限;
    2、接受应届毕业生应聘;
    3、懂得Excel、Word等办公软件的使用;
    4、工作积极主动、细心、认真负责、条理性佳,保密意识强。
    更新于 2021-01-22
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  • 人力资源实习生 岗位职责来自 诺威咨询

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    岗位职责:
    1.通过公司人才库或**、脉脉、领英、**以电话沟通方式筛选合适候选人;
    2.做好面试邀约和面试辅导,及时跟进职位进度和反馈;
    3.做好候选人简历入库、面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;
    4.维护客户和被录用候选人的良好关系,及时更新维护人才库;
    5.能按时按量完成招聘任务,不断丰富优质人才资源。
    任职要求:
    1.人力资源、工商管理、市场营销专业优先;
    2.对招聘有浓厚的兴趣并愿意长期发展;
    3.具备较强的学习能力逻辑思维清晰结果导向善于沟通
    更新于 2021-01-22
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人力资源实习生企业招聘要求分析

学历要求

  • 本科 55%
  • 大专 30%
  • 不限学历 8%
  • 中专 1%
  • 高中 1%
  • 初中 0.10%

经验要求

  • 不限经验 60%
  • 应届毕业生 24%
  • 1-3年 12%
  • 3-5年 1%
  • 10年以上 0.03%

人力资源实习生岗位职责 • 企业招聘要求分析:学历要求哪个最多?本科占55%,大专占30%,不限学历占8%,中专占1%,高中占1%,初中占0.10% 。经验要求哪个最多?不限经验占60%,应届毕业生占24%,1-3年占12%,3-5年占1%,10年以上占0.03%

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