设计主管岗位职责

岗位职责：
1、参与上级部门工作：根据公司战略规划，协助事业部与设计组对产品开发战略的制定和实施；
2、负责新产品预研工作，提出可行性研究结论和方案策略；
3、制定立项产品开发计划，协调资源，按要求和计划完成研发目标；
4、负责设计流程和文档管理，做好IP积累，技术roadmap规划工作；
5、对所管理的设计团队进行有效管理和激励，形成与公司文化和战略相一致的积极向上的氛围。对工作经验较少、基础薄弱的员工予以指导和培训；
6、负责下属员工的聘用、调配、绩效目标的设定与考核、培训与发展；激励员工并及时给予反馈和辅导以确保他们能完成工作目标。
7、完成领导临时交予的各项工作。
任职要求：
1、至少5年以上设计工作经验，并有项目成功的业绩记录，熟悉高速ADC/DAC、高精度ADC/DAC、AFE、高精度基准源、高性能放大器方向一个或多个方面的技术，有带领团队的能力。
2、微电子相关专业，硕士或相等学历以上。
3、扎实的模拟或数字电路设计基础；熟悉完整产品设计流程；熟悉各种设计工具的使用；良好的团队组建与培育技能；拥有产品设计和管理方面的实际经验。
4、语言精练，逻辑性强，能够很好地组织所需表达的信息，易理解并能引起对方的有效反馈，能够撰写复杂的分析报告。
5、可阅读专业类的英文资料，可以用英文写简单的报告（相当于六级合格水平）。

模拟电路设计主管/经理
要求：电子工程硕士，5年以上模拟电路设计，擅长VCO/PLL/SerDes/Equalizer/Laser Driver/CCD/CIS等任一领域，有chip leader经验；如有带团队经验，优先考虑。
工作地点：上海张江
Responsibilities:
1.You will lead your team to design, analyze, implement high-performance (＞10GHz) PLL, wireline amplifiers, CDR, SERDES, PLL, PAM4, TDCs, TOF, low-noise amplifiers, transmitters, power-amplifiers power-drivers, other basebcircuits like LDO, temp sensor, ADC, Filters, etc.
2.Use EDA tools (Cadence, Mentor) to run simulation function verification.
3.Guide layout engineer to optimize layout.
4.Chip debug testing individually with the team.
5.Other tasks assigned by line manager.
Qualifications:
1. MSEE in analog IC design with at least 5 years’ experience
2. Hands-on design experience with multi-gigahertz SERDES transmitter/receiver, TIA, PLL, CDR, LNA, ToF, Temperature Sensor, power management IC low-speed ADC/amplifier
3. Good chip leader experience
4. Team management skill is a plus
4. Experience in Cadence EDA tools
5. Team player with good communication skills

工作职责：
1、负责为公司完成在中国、海外市场线上销售视觉设计方案；
2、根据产品品牌，进行市场洞察分析，制定设计策略提案，指导创意落地，把控创意质量。参与公司重点项目KV、详情页 Ads 等视觉设计工作，并持续优化设计上的细节；
3、负责指导内部平面设计、摄影拍摄、渲染以及产品后期修图工作，确保视觉效果高品质输出；
4、协助负责管理平面、视频等创意成员的团队工作，优化内外部流程，提升部门效率。
职位要求：
1、毕业于美术、设计专业院校，本科以上学历;
2、在 4A 广告公司或大型消费电子产品公司有相关工作经历者优先;
3、拥有宽广的行业如平面设计和品牌设计与时尚的审美标准;
4、富有激情、积极主动、关注细节、自我学习;
5、表达和沟通能力良好，注重团队协作，有过3～5人及以上团队管理经验。