生产主管英文怎么说

Production supervisor

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生产主管岗位职责

  • 生产主管 岗位职责来自 宾科

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    职责描述:
    工作内容描述 (Job Description):

    1.控制,协调清洗,热处理部门的人员管理及生产活动。

    2.下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度。

    3.跟踪生产情况,产品需求,生产目标,,按时完成生产任务。

    4.及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议。

    5.参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与措施。

    6.监控规范操作方法,确保生产现场的安全和整洁。

    7.负责员工的管理,培训和培养。

    任职要求(Qualifications):


    1.大专及以上学历,机械设计及相关专业优先,熟悉清洗热处理相关工艺。

    2.5年以上现场生产管理经验。

    3.熟悉现场工艺流程,QC7大手法,及过程控制能力,生产计划排程,现场物流管理,现场IE改善等手法。

    4.较好的领导和组织协调能力,沟通能力,执行力等。

    5.熟悉IATF16949及CQI-9等相关体系。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 利升石业

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    工作职责:
    1)负责切磨部信息化操作异常问题的处理,入库数和下线数量做出核对表,并跟踪直至完成;
    2)负责对生产质量的监督及生产问题的协调处理;
    3)监督生产班组是否落实加强检查;
    4)负责磨切部6S卫生、整理整顿的检查、整改和考核;
    任职要求:
    1)熟练操作基本的办公软件;
    2)沟通能力强,具有一定的问题分析能力和协调处理能力。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 海纳医药

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    1、负责生产车间生产现场合规性检查、整改确认;2、协助项目部与生产车间的项目衔接,数据收集、分析; 3、负责生产车间工艺数据的收集、分析工作; 4、负责为生产车间提供技术支持; 5、负责生产车间生产秩序的协调工作; 6、负责生产车间成本管理工作; 7、负责生产部文件起草、培训、实施;8、 负责生产车间文件审核、实施监督。

    任职条件:1.药学或相关专业大专学历以上; 2.具有无菌制剂或口服制剂车间管理经验4年以上; 3.能够独立处理偏差和变更; 4.熟悉GMP法规,特别是无菌制剂方面; 5.参与GMP认证或新品核查者优先考虑。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 骏科电子

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    要求:
    1、从事PCBA生产加工(插件DIP,贴片SMT)两年以上现场管理经验;
    2、中专以上学历,受过ISO9001知识现场管理培训;
    3、有丰富的生产现场管理工作经验;
    4、有团队合作精神、决策能力和良好的沟通协调能力;
    5、很强的计划性及实施执行的能力。
    岗位概述:
    负责对生产部的日常生产工作进行规划、调配、监督、指导,确保生产任务的完成
    1、协调处理有关物料、生产计划、工艺工程的有关问题,保证生产顺畅进行;
    2、负责生产作业标准及测试作业标准的审核;
    3、负责部门周报/月报的整理并向上级报告以及质量目标的统计和初步分析;
    4、负责召集部门个班组长定期召开生产周会。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 广州海莎

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    1、带领团队科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;
    2、拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;
    3、能承受较大的工作强度、有很强的责任心、执行力强、良好的团队协作能力;
    4、协助领导执行生产计划; 维持产品质量; 维持高生产效率;维持纪律、士气、人员训练、改善提案; 生产物料管理。
    5、做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关 统计报表;
    6、定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题。
    7、负责生产中的品质及技术保证工作,发现问题及时组织解决和处理。
    8、负责现场5S 管理,减少生产时间的浪费提高生产效率和提高产品品质。
    任职要求
    1.具有大专以上文化程度和炸油车间、浸出车间、化工厂、油脂厂生产管理专业知识优先
    2.热爱公司,有较强的综合协调能力和组织管理能力;
    3.虚心学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心;
    4.熟悉本公司产品工艺流程,了解和掌握生产管理基本内容
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 SUTA

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    1、组织建立和完善生产运作系统,执行生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。
    2、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好车间的协调,组织分配劳动力,平衡人力资源。
    3、分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。
    4、抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。
    5、负责执行加工工艺,处理加工过程中出现的各种问题,协调与相关部门的关系。
    6、负责控制内部加工的质量,制定影响加工质量的各种措施。
    7、负责生产过程中的作业安全,消除安全隐患,杜绝安全事故。
    8、根据制定的年度计划要求车间各岗位贯彻落实,及时掌握年度计划完成进度。
    任职要求:1.男性,具有10年以上五金行业管理工作经验。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 漳州万宝能源科技股份有限公司

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    职责描述:
    1.协助生产经理根据现有资源、设备,合理安排生产运行和控制生产成本;
    2.协助生产经理制定或下达生产计划任务,管理员工,负责保证各个班组明确自己的任务和完成任务的时间;
    3.负责对生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作,合理利用设备,节约生产消耗,提高工作效率;
    4.负责保障工厂所有设备的安全运行、保证各生产岗位正常、高效、有序进行;
    5.协助生产经理负责对生产数据的统计和物资消耗的统计,应对生产资源、产品质量的全面的掌握,及时调整设备、材料、按时对库房清点盘算,申请上报应采购的物资;
    6.协助生产经理组织和实施生产人员的绩效考核,制定奖惩措施;
    7.负责定期或不定期对工厂设备进行巡视,组织生产有关人员进行分析讨论,提出问题,解决问题。

    任职要求:
    1.中专及以上学历,男女不限,年龄28-40岁;
    2.有两年以上锂电池前工序现场管理经验,熟悉电池前工序的工艺流程及现场管理,熟练锂电池基本原理;
    3.具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;
    4.有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 墨灿游戏

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    岗位职责:
    1、有生产主管至少2年以上工作经验,管理10人以上的团队经验,有丰富的生产管理经验,工厂跟踪管理经验。
    2、负责安排和落实公司订单的交货计划、生产计划,保证计划的有效执行。
    3、负责安排和落实工厂调料计划,监督物料需求计划的执行。
    4、对工厂的定时评估,计划产能管理及分析。
    5、定期整理数据及工厂实际情况汇报。
    6、对系统管理熟悉,货期计划,品质管理要求。
    7、不断提升小组同时的工作质量,进行持续改善,定期与不定期召开本小组会议。
    任职要求:
    1、大专以上学历;
    2、服装行业相关经验。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 海目星激光

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    职责描述:
    1.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行。
    2.组织实施车间生产计划:
    (1)根据企业生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;
    (2)负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;
    (3)合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。
    3.生产过程管理:
    (1)全面协调车间工作;
    (2)对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;
    (3)监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正;
    (4)参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施。

    任职要求:
    1、35岁以内,大专及以上学历,非标自动化行业管理经验2年以上;
    2、熟悉电气、机械原理,对机械制造、设计、加工熟悉了解;
    3、熟悉8D,5W2H工作管理工具,具备一定工程思维;
    4、熟悉数据统计、分析,能够熟练使用办公软件;
    5、良好的沟通、协调、管理能力,抗压能力强。
    更新于 2020-10-30
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  • 生产主管 岗位职责来自 欧慕公司

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    1、根据生产计划组织生产;

    2、负责生产现场管理;

    3、品质管理、成本管控、安全生产、员工管理;

    4、车间团队建设与管理。

    要求:

    中专及以上学历,有在化妆品企业、电子企业、汽车行业等从事过生产主管1年及以上工作经验。
    更新于 2020-10-30
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生产主管企业招聘要求分析

学历要求

  • 大专 40%
  • 不限学历 17%
  • 本科 16%
  • 高中 10%
  • 中专 9%
  • 初中 3%
  • 中技 2%
  • 博士 0.04%

经验要求

  • 1-3年 28%
  • 3-5年 26%
  • 不限经验 20%
  • 5-10年 17%
  • 应届毕业生 4%
  • 10年以上 1.6%

生产主管岗位职责 • 企业招聘要求分析:学历要求哪个最多?大专占40%,不限学历占17%,本科占16%,高中占10%,中专占9%,初中占3%,中技占2%,博士占0.04% 。经验要求哪个最多?1-3年占28%,3-5年占26%,不限经验占20%,5-10年占17%,应届毕业生占4%,10年以上占1.6%

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