社群销售经理岗位职责

岗位职责
无责底薪（5K-10K）+ 提成，综合薪资1.5W-3W
1、熟知公司产品，严格按照流程和业务标准，配合课程主讲老师，邀请会员参与课程：包括每日催课＋完课等互动交流；
2、通过课程周期运营：通过不定期的运营活动与会员保持良好的沟通；增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系；
3、通过专业的护肤指导服务，挖掘客户需求，1对1的护肤指导、与产品动态使用调整，来满足客户的不同需要.
4、团队管理，提高团队转化率，带领团队完成团队目标。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，有化妆品、私护产品或快消品社群销售 / 运营相关经验优先；
2、5年以上销售团队管理经验，带过10人以上团队；
3、年龄30-45岁，管理能力优秀，沟通能力强，思维活跃，目标感和执行力强；
4、对日常办公软件有较成熟的使用经验。
福利待遇：
1、五险、带薪年假、节日礼物、法定节假日、员工旅游、团建活动、外地交流学习等 。
2、工作时间：9:00-18:00.,月休四天（轮休调休），法定节假日。

岗位职责：
1，负责销售团队的建设和发展工作；
2、带领销售团队完成公司下达的业绩任务；
3、管理并培训销售团队，提高整体销售能力；
4、完成销售管理人才梯队建设及培养工作；
5、完成领导交办的其它事宜。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、有30人以上业务团队的搭建及管理经验，对数据敏感，能带领团队队达成业绩目标；
3、能承受较大的工作压力，吃苦耐劳；
4、有较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和学习能力。

岗位职责：
1，负责郑州社群销售团队的建设和发展工作；
2、带领销售团队完成公司下达的业绩任务；
3、管理并培训销售团队，提高整体销售能力；
4、完成人才梯队建设及培养工作；
任职要求：
1、本科及以上；年龄：25岁-35岁；
2、有多年教育行业的团队管理经验；
3、擅长调动团队积极性和团队管理；
【赛优有什么福利？】
1、为员工购买“社保”；
2、奖项丰富：年终奖、新人奖、天降福星奖、业务精英奖、优秀员工奖、全
勤奖、人才推荐奖等等；
3、福利多多：过节礼品、生日礼品、下午茶、内部课程免费学，福利多多；
4、丰富多彩的员工活动：每周均由BP组织1-2次部门活动、每月有数次部门聚餐、定期旅
游或拓展、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等；
5、公司额外提供员工商业保险保障计划。