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拓展副总裁岗位职责

  • 战略合作及商务拓展副总裁 岗位职责来自 北京中联亚泰企业管理有限公司

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    国维集团是一家集商业地产 、文旅、金融投资、互联网等多产业的综合型集团公司。中联亚泰公司为集团旗下互联网子公司。
    岗位职责:
    1、负责根据公司业务发展指定战略合作及商务拓展的整体规划,结合公司业务目标,挖掘政企端(政府、大型国企、行业龙头等)高价值合作机会,推动长期战略生态布局。
    2、建立并维护与政府机构、大型企业、行业协会等关键合作伙伴的高层关系,推动政策支持、资源整合及重大项目落地。
    3、根据业务发展设计创新型合作模式(如产业联盟、生态共建等),推动公司核心业务的规模化应用。
    4、统筹跨部门协作(产品、营销、运营等),推动合作项目的闭环。
    5、搭建高效商务拓展团队,制定标准化合作流程并推动执行。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,专业不限(经济、管理、公共政策相关领域更佳)。
    2、10年以上商务拓展、战略合作或政府关系经验,其中至少5年团队管理经验,有政府机构,央国企,互联网、科技、能源、金融等行业头部企业背景优先。
    3、具备顶层设计能力,能结合国家政策、行业趋势制定长期合作策略。
    4、拥有深厚的政府、央企、国企或行业龙头资源积累及对接经验。
    5、出色的谈判技巧、商业敏感度及风险把控能力,能独立完成复杂合作方案的设计与落地。
    6、极强的跨部门协同能力,能在高压环境下推动多方资源整合。
    7、优秀的沟通表达能力,擅长高层对话与利益平衡。
    更新于 2026-05-06
  • 拓展副总裁 岗位职责来自 四川中原宏达集团有限公司

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    岗位职责
    1、制定公司新能源重卡超充充电站业务的全国投资拓展战略与年度计划,领导团队进行市场研判、项目选址与储备,实现全国网络化布局目标。
    2、政府合作与谈判:作为核心谈判官,主导与各级政府及平台公司的商务谈判,建立并维护高层级政府关系,争取土地、电力、审批等关键资源与政策支持。
    3、场地资源整合:利用房地产领域经验,主导与大型地产商、物业集团、商业连锁等的战略合作,开拓并签约各类优质场地资源,解决场地获取中的复杂问题。
    4、团队与过程管理:组建并培养专业拓展团队,建立标准化开拓流程,并全程督导重点项目从谈判到落地的关键环节,协调内部各部门高效协同。
    任职要求
    1、大专及以上学历,经济、金融、房地产、工商管理等相关专业优先。
    2、具备10年以上工作经验,拥有5年以上全国性房地产项目开发或投资拓展经验,曾任城市总经理、区域投资负责人等职务,了解行业运作模式,拥有开发商、物业等房地产资源。
    3、拥有3年以上新能源或大型基础设施项目投融资经验优先,
    4、拥有深厚的政府(发改委、能源、住建、交通等)人脉资源,具备出色的政府高层沟通和谈判能力。
    5、拥有成功的全国性业务开拓实战案例,结果导向,具备敏锐的市场嗅觉和商务谈判技巧
    6、能适应高强度、高频次出差。
    7、有强烈事业心,能承受全国出差与高强度工作,对新能源充电行业有热情,具备良好职业素养与问题解决能力,在复杂多变环境中解决问题、达成目标。
    更新于 2025-12-22
  • 拓展副总裁 岗位职责来自 四川中原宏达集团有限公司

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    岗位职责
    1、制定公司新能源重卡超充充电站业务的全国投资拓展战略与年度计划,领导团队进行市场研判、项目选址与储备,实现全国网络化布局目标。
    2、政府合作与谈判:作为核心谈判官,主导与各级政府及平台公司的商务谈判,建立并维护高层级政府关系,争取土地、电力、审批等关键资源与政策支持。
    3、场地资源整合:利用房地产领域经验,主导与大型地产商、物业集团、商业连锁等的战略合作,开拓并签约各类优质场地资源,解决场地获取中的复杂问题。
    4、团队与过程管理:组建并培养专业拓展团队,建立标准化开拓流程,并全程督导重点项目从谈判到落地的关键环节,协调内部各部门高效协同。
    任职要求
    1、大专及以上学历,经济、金融、房地产、工商管理等相关专业优先。
    2、具备10年以上工作经验,拥有5年以上全国性房地产项目开发或投资拓展经验,曾任城市总经理、区域投资负责人等职务,了解行业运作模式,拥有开发商、物业等房地产资源。
    3、拥有3年以上新能源或大型基础设施项目投融资经验优先,
    4、拥有深厚的政府(发改委、能源、住建、交通等)人脉资源,具备出色的政府高层沟通和谈判能力。
    5、拥有成功的全国性业务开拓实战案例,结果导向,具备敏锐的市场嗅觉和商务谈判技巧
    6、能适应高强度、高频次出差。
    7、有强烈事业心,能承受全国出差与高强度工作,对新能源充电行业有热情,具备良好职业素养与问题解决能力,在复杂多变环境中解决问题、达成目标。
    更新于 2025-12-22
  • 文旅拓展副总裁 岗位职责来自 山海文旅集团

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  • 文旅拓展副总裁 岗位职责来自 山海文旅集团

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招聘学历要求:大专最多

拓展副总裁需要什么学历?大专占比最多,占28.6%,本科占28.6%,不限占28.6%,硕士占14.3%

按学历统计

说明:拓展副总裁工资按学历统计,大专工资¥40.0K,本科工资¥40.0K,硕士工资¥17.5K

招聘经验要求:5-10年最多

拓展副总裁经验要求高吗?5-10年占比最多,占71.4%,3-5年占14.3%,不限占14.3%

按经验统计

说明:拓展副总裁工资按经验统计,3-5年工资¥40.0K,5-10年工资¥35.5K

拓展副总裁工资待遇怎么样

薪酬区间: 15-50K,其中100%的岗位拿¥15-50K/月,年薪¥18-60W

数据统计来自近一年 7 份样本,截至 2026-10-30

¥15-50K
100%的岗位拿
¥36.8K
月平均工资

说明:拓展副总裁一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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