信贷经理岗位职责

岗位职责
1、 及时催收应收帐款，以确保信贷部的操作顺利而高效。
2、 监督应收帐款主管的工作；确保所有挂帐的帐户都通过相应的信贷控制程序。
3、 审核每日宾客余额的报表，并采取必要的程序进行收帐；追踪，执行帐龄报表。
4、 对于信贷申请，提供必要信息；以黑名单的形式列出付款信誉差的个人，旅行社，并传阅给相关部门以确保这些被列者不再享有信誉保证。
5、 根据酒店有关程序进行收帐。
6、 确保应收帐款的分录与总帐一致。
7、对于不能收回的帐款与相应的客户协调。
8、 调查退回的支票并跟踪其款项的收回。
岗位要求
1、1年以上酒店财务部工作经验。
2、具备信贷与应收款方面的政策及程序的应用知识。
3、具有出色的沟通协调能力，擅长人际交往，抗压能力强。
4、具有良好的服务意识。
5、行政功底扎实，有创新意识，积极主动。
6、英语听说读写流利，电脑操作熟练，会使用opera操作系统。

无需外展拓客，无需地推，纯办公环境，工作轻松易上手，7小时坐班制，不加班，入职免费培训，可接受小白，只负责邀约不用谈单，无需担心业绩压力
工作内容:
1、根据公司提供的客户资源，电话邀约意向客户到公司即可
2、年龄18-40，沟通无障碍，表达流畅，男女不限;
上班时间:8.30-11:50，14:20-18:00，大小周，带薪法定节假日，让你轻松拿高薪，假期玩到嗨！

我们是：
银保监会批准、杭州银行发起的正规持牌金融机构（全国仅31家、非小贷、网贷类公司），国资背景，总部杭州，线下业务覆盖21个省，90余城市，员工1000+。公司注册资本25.61亿，2023年营收超50亿。
您需要：
1.全面具体地负责管理地区的信贷营销工作；
2.掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案；以及具体营销工作流程和细则；
3.负责该地区信贷市场的开发；
4.重点负责所辖地区的市场调研与分析预测工作；
5.负责对所辖区域的管理，负责相关人员业务培训、考核和监督、检查；
6.负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理。
希望您：
1.具备银行个人信贷、小微工作经验优先；
2.具备销售渠道拓展的宏观规划能力与执行力；
3.有团队协作意识；
4.良好的公共关系处理能力；
5.本科以上学历；
6.较强的团队协作精神，抗压性强，愿意接受挑战。
您将获得：
1.具有竞争力固定薪资；
2.绩效薪酬：提成制，提成比例高于行业水平；
3.保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等；
4.关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等；
5.企业年金，补充商业保险等；
6.带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等；
7.企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、导师带教等;
8.公平公正的职业发展通道，每半年一次竞聘晋升，业绩说话。