用户增长专家岗位职责

岗位职责：
1.【增长策略与目标达成】
●统筹制定各渠道投放策略与规划，对用户规模增长、投放ROI及利润回收等核心业务指标负总责。
●基于数据分析与行业洞察，持续优化投放模型与策略方向，确保投放效率持续提升。
2.【渠道拓展与生态建设】
●负责维护与巨量引擎、腾讯、快手等主流媒体的深度合作关系，争取优势政策与资源，为公司获取长期稳定的流量供给。
●拓展医疗、大健康等行业的异业合作与生态伙伴，整合内外部资源，探索联合获客、场景化营销等创新增长模式。
3.【团队管理与效能提升】
●带领团队成员，制定团队工作目标与分工，提升团队整体专业能力与战斗力。
●建立团队内部的数据复盘、策略沉淀与经验分享机制，打造高绩效增长团队。
4.【行业洞察与机会捕捉】
●紧密追踪互联网广告行业动态与竞品动向，敏锐捕捉流量红利与新的增长机会点，快速推动试点与落地。
●结合RTA、回传策略等程序化优化工具，从策略层面提升模型精准度与投放ROI。
任职要求：
1.本科以上学历，5年以上广告投放工作经验，有大预算操盘经验
2.熟悉效果广告运行机制，有相关策略优化经验优先，如回传策略/RTA策略等
3.具备投放项目全链路视角，逻辑清晰，有较好的数据分析和解读能力，熟悉投放相关的测算和分析
4.有责任心，抗压能力强
5.对某一媒体渠道有深入经营经验

岗位职责：
1、理解公司业务战略，主导制定APP/私域用户增长整体策略与规划，对拉新、激活、留存、转化、复购全链路 KPI 负责。
2、监测、分析用户行为数据与生命周期，建立数据监控体系，定位增长瓶颈，驱动策略迭代。
3、拓展并优化公域 / 私域渠道（投放、裂变、内容、社群、SEO/ASM 等），设计增长活动与转化漏斗。
4、协同产配合市场活动节点，策划并执行阶段性投放冲刺计划，提升品牌曝光与用户增长。
5、品、研发、市场、销售等团队，推动增长项目落地。
6、总结可复制、可规模化的增长模型与案例。
岗位要求：
1、3-5年及以上互联网用户增长实战经验。有平台型产品（如电商、O2O、本地生活） 背景，或有从0到1搭建增长体系、突破增长瓶颈的成功案例优先。
2、精通增长黑客方法论，熟悉渠道运营、裂变活动、补贴策略设计与优化。
3、必须精通数据分析工具（如SQL、Excel），能独立完成数据提取、归因分析和效果复盘，驱动决策。
4、具备A/B测试设计及迭代优化经验，熟悉裂变、私域、投放优化、算法推荐、大模型应用等。
5、目标导向与执行力：强结果导向，能扛指标，具备出色的项目管理和跨部门（产品、技术、市场）协作推动能力。
6、用户洞察：深刻理解用户心理，能基于用户分层设计有效的激励和运营机制

岗位职责：
1、优化CRM系统架构：设计并持续优化CRM系统流程，确保客户数据的精准性与完整性，显著提升客户管理效率与响应速度。
2、策略性客户分群：基于深入的客户行为分析与偏好洞察，制定并执行精准的客户分群策略，推动个性化营销策略的实施，增强客户体验与转化率。
3、深度数据分析：全面分析CRM系统中的关键数据指标，如客户活跃度、转化率及留存率等，为业务决策提供数据驱动的洞察与策略建议。
4、跨部门协同作战：与产品、市场、客户服务等部门紧密合作，促进信息共享与资源整合，共同推动客户关系的深度发展与价值提升。
5、持续策略优化：紧跟行业动态，关注竞争对手策略，不断优化CRM运营策略，以创新驱动客户体验的全面升级。
任职要求：
1、教育背景坚实：市场营销、电子商务、统计学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的理论基础与专业知识。
2、实战经验丰富：拥有至少3年CRM运营或相关领域工作经验，熟悉多平台多店铺环境下CRM系统的操作与数据分析方法，拥有成功实施并提升业绩的实战案例。
3、数据分析高手：精通各类数据分析工具，能够高效处理复杂数据，撰写清晰、逻辑严谨且具有高度说服力的分析报告。
4、逻辑与问题解决能力强：具备出色的逻辑思维能力，能够独立分析问题，提出创新解决方案，并有效推动实施。
5、团队协作：强烈的团队合作精神，擅长跨部门沟通与协作，能够激发团队潜能，共同实现业务目标。