游戏系统策划岗位职责

岗位职责：
1.根据项目规划，负责游戏内各核心系统的设计，包括但不限于玩法设计、养成设计和商业化付费等方面
2.对商业化模块和活动进行持续效果分析，并协助制定优化方案
2.挖掘玩家需求，针对需求进行游戏内容的设计与优化
2.体验游戏产品、市场竞品，输出竞品分析报告
3.负责策划案的撰写及推动功能落地执行，跟进游戏功能上线后的效果及数据分析

岗位要求：
1.3年以上游戏策划经验，熟悉经济系统等模块的设计方法和体验优化等，具备良好的审美能力；
2.执行力强，责任心强，有良好的团队配合意识；
3.有较丰富的游戏经历，有国内外棋牌游戏经验者优先
4.具有较强的逻辑思维能力、文字表达能力及语言沟通能力，对新事物具有开放、热情的心态。
5.有上线项目经验以及数据结果为佳

工作职责
1、根据流程需求，配置游戏新手引导流程（引导节点、触发条件、剧情演出串联），并独立完成导出验证与自测。
2、维护和配置游戏系统数据表，保证配置准确、结构规范、可追溯。
3、跟进相关系统功能落地，与程序、美术、测试对接需求，推动功能按时上线并参与验收。
4、完成配置表梳理、跑测记录、问题清单等交付物，保证信息清晰、无歧义。
硬性要求
1、极度细心，对细节零容忍，能处理量大且规则极细的配置工作。
2、熟练使用 Excel 及表格工具，理解主键、引用关系与数据结构，能独立完成结构化数据表的配置与维护。
3、有游戏配置、数值配表或系统执行相关经验（实习或正式均可），能独立看懂并操作配置表。
4、学习能力强，能跟随文档上手自动化工具与 AI 辅助的配置工作流，并严格按流程操作。
加分项
1、有 SLG 或模拟经营类游戏的配置或开发经验。
2、熟练使用 AI 工具（Claude Code、Cursor、Codex 等）辅助配置与文档工作。
3、具备一定 Unity 基础，理解编辑器操作、Prefab、场景。
4、玩过头部 SLG 或模拟经营类产品，对其系统结构有认知。

岗位职责：
1. 核心系统和玩法设计：可根据产品框架和循环结构，独立设计匹配定调和节奏需求的核心系统和玩法；
2. 产品的拆解与分析：可对指定参考原型进行拆解分析，结果具备可传承性；
3. 工作节奏把控：可正确分解所属任务，制定相关任务工作计划并完成；
4. 归档总结与提炼：通过体验归档产品和查阅物料，根据公司产品架构格式，呈现出对应产品养成、战斗、商业化、生态、体验等内容的本质。

任职要求：
1. 经验门槛：3-5年以上游戏研发经验，有模拟经营/卡牌/SLG项目经历，至少 1 款 “完整研发 + 上线运营” 经验+核心策划任职经历者优先；
2. 玩法理解力：深度理解自己所擅长玩法的核心逻辑，可拆出玩法的本质；
3. 专业硬技能：熟练使用策划工具（Excel 数值常用公式、MindManager 逻辑梳理），能独立撰写清晰的 PRD 文档、数值表、玩法流程图；
4. 协作与抗压能力：能高效对接程序、美术、测试等跨部门团队，清晰传递设计需求；能承受项目研发周期压力，对 “精品化产品” 有执念，注重玩家体验细节；
5. 行业敏感度：关注国内外模拟经营 / SLG 赛道新品，能快速捕捉玩法创新点，并转化为自身项目的设计灵感；
6. 沟通与理解：沟通逻辑性强，口齿清晰，较为标准的普通话，可准确提炼沟通过程的重点。