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实习生

工作要求

  • 工作地区:北京市
  • 职位类型:实习
  • 工资待遇:¥ 1000~2000
  • 工作地址:北京市

岗位职责/工作内容/岗位要求

工作职责:需求部门:
1.人力资源部;
2.财务部;
3.保险内勤部门;
4.养老金业务部门;

实习生工作安排:
初期,分派至IT技术部轮岗,完成集团下达的紧急系统更新工作,轮岗时间0.5个月。轮岗结束根据专业及未来职业规划,分配至人力资源部/财务部/各业务部进行实习。

实习生待遇
1.签订实习协议,实习期结束开具实习证明;
2.本科生每月实习津贴2000元,按实习到岗工作日计薪;
3.到岗实习提供午餐补助。
4.我司校园招聘,可获得优先面试机会。

任职资格:1.短期实习:每周至少实习3天以上,至少实习3周,完成IT部门轮岗阶段实习。
2.长期实习:每周至少实习3天以上,实习期2个月及以上;
3.对计算机系统/硬件有一定了解的优先,若无经验,也可简短培训。

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最近更新:
2020-06-30
来源网站:
官方招聘网站

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