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  • 去哪儿网 ★★★★ 59.2万次浏览 , 外包服务 | 1000人以上 3小时前
    工作职责: 深刻理解企业文化核心并转化落地,制定、梳理、征集、记录符合企业文化价值观的行为表现、准则、标准 结合公司发展和战略,制定企业文化宣传方案、并进行落地实施 维护集团宣传平台,如果官网,公众号,内刊等,...
    不限经验 | 不限学历 | 25000-30000
  • 上海汇银(集团)有限公司 ★★★★★ 1.5万次浏览 , 其他行业 | 100-499人 10小时前
    工作职责: 1、部署、督导集团各层各类人员培训体系建立完善和落实,优化改进人才培养工作; 2、根据集团公司要求监控、指导有关部门妥善处理劳资关系; 3、根据集团公司要求完善薪酬、福利及多元激励(针对高管、核心人...
    不限经验 | 不限学历 | 2.5-3.5万/月
  • 河北御芝林生物科技有限公司 ★★★★★ 3万次浏览 , 制药/生物工程 | 100-499人 11小时前
    三年 | 本科以上 | 4000-6000
  • 上海汇银(集团)有限公司 ★★★★★ 1.5万次浏览 , 其他行业 | 100-499人 18小时前
    工作职责: 1、部署、督导集团各层各类人员培训体系建立完善和落实,优化改进人才培养工作; 2、根据集团公司要求监控、指导有关部门妥善处理劳资关系; 3、根据集团公司要求完善薪酬、福利及多元激励(针对高管、核心人...
    不限经验 | 不限学历 | 30-40万/年
  • 上海汇银(集团)有限公司 ★★★★★ 1.5万次浏览 , 其他行业 | 100-499人 18小时前
    工作职责 : 全面负责集团人力资源选、用、育、留工作,提高集团公司人力资源整体水平; 根据集团管理要求组织推进干部管理、制度建设和企业文化落实等工作; 协调内外部组织资源突破各项工作难点,保证集团公司经营、管理...
    不限经验 | 不限学历 | 50-60万/年
  • 添悦国际贸易(上海)有限公司 ★★★★ 1080次浏览 , 贸易/进出口 | 1-49人 1天前
    1、负责公司人才招聘及岗位设计 2、负责公司日常积分管理及绩效考核制度的设计及执行 3、负责公司企业文化和价值的建设 4、有外贸公司工作经历优先考虑
    5-10年 | 本科以上 | 9000-10000
  • 深圳诺普信农化股份有限公司 ★★★★ 2.4万次浏览 , 其他行业 | 1000-4999人 3天前
    1.组织制定公司人力资源发展的中、长期规划和年度计划; 2.建立完善的人力资源管理全方位的体系、制度、流程,提升人力资源运作效率; 3.研究梳理人力资源管理模式,向集团决策层提供人力资源方面建议并致力于提高集团...
    不限经验 | 本科以上 | 2-4万/月
  • 芜湖中集瑞江汽车有限公司 ★★★★ 9048次浏览 , 汽车及零配件 | 1000-4999人 9天前
    职责描述; 1.全面负责公司人力资源部的工作,参与制订公司人力资源发展目标和规划,在制度管理、岗位管理、人才招聘甄选、培训管理、薪资管理、绩效管理等方面进行管理并组织实施,保证公司人力资源供给和人力...
    不限经验 | 大专以上 | 8000-15000元/月
  • 深圳市百创网络科技有限公司 ★★★★★ 4693次浏览 , 互联网/电子商务 | 1000-4999人 10天前
    岗位职责: 1、协助人力资源总监建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化; 2、制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等...
    5年以上 | 本科以上 | 26-52万
  • 北京亿聘世纪管理咨询有限公司 ★★★★ 1.1万次浏览 , 专业服务(咨询、人力资源、财会) | 100-499人 11天前
    主要工作内容: 1、线上简历筛选,候选人基本判断和简历分流; 2、面试安排,面试邀约,候选人接引; 3、LinkedIn 脉脉等平台的简历筛选和匹配; 4、各种招聘数据的梳理和归纳; 5、专场招聘的组织; 岗...
    3年以上 | 本科以上 | 25-55万
  • 上海汇银(集团)有限公司 ★★★★★ 1.5万次浏览 , 其他行业 | 100-499人 13天前
    工作职责: 1、根据业务发展需要,负责分解制定招聘计划、拟定招聘策略、组织实施并评估效果; 2、建立招聘资源管理机制,包括各类渠道及内部人才储备; 3、负责员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等日常管理工作;...
    不限经验 | 不限学历 | 15-20万/年
  • 安徽黄山胶囊股份有限公司 ★★★★ 4241次浏览 , 制药/生物工程 | 500-999人 13天前
    职位描述: 1.定期与相关部门经理审核并修订公司的组织结构图和人员编制,保持合理,提高效率,保持标准,提高效能。 2.定期与相关部门经理审核并修订公司的岗位职责手册和任职标准手册,便于选拔和评估人才。 3.组...
    2年以上 | 大专以上 | 10-14万
  • 江西杭萧钢构有限公司 ★★★★ 8488次浏览 , 建筑/建材/工程 | 500-999人 15天前
    1、学历及专业背景要求(含资格证书要求)大学本科及以上学历,人力资源管理及管理类相关专业毕业。非相关专业需取得人力资源管理师资格证。2、经验要求三年以上大型企业人力资源经理及以上职位工作经验。3、其他要求 男...
    三年 | 本科以上 | 面议
  • 杭州安杰思医学科技有限公司 ★★★★ 1.6万次浏览 , 新能源 | 100-499人 16天前
    1、明确企业人力资源总体目标和方案,提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高企业的综合管理水平; 2、组织制定企业人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划,并监督各项计划的实施; 3、落实公司...
    不限经验 | 不限学历 | 1-1.5万/月
  • 深圳市和宏实业股份有限公司 ★★★★★ 1.5万次浏览 , 电子技术/半导体/集成电路 | 1000-4999人 18天前
    任职要求: 1、管理类、心理学、法学相关专业毕业,统招本科及以上学历; 2、8年以上人力资源工作经验,2年以上电子行业中大型企业工作背景; 3、对人及组织变化敏感,擅长沟通,思想慎密,办事稳重、细致...
    8-9年工作经验 | 本科以上 | 1.5-2万/月
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