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薪酬绩效主管招聘

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  • 深圳市升学文化传播有限公司 ★★★★★ 1.7万次浏览 , 教育/培训/院校 | 1000-4999人 4小时前
    岗位职责 1、配合部门建立、完善公司绩效考核体系,保证公司绩效管理有效执行; 2、绩效考核工作的组织与实施; 3、统计、汇总、核对绩效考核结果,为工资发放提供依据; 4、分析绩效考核结果,形成《绩效报告》,使绩...
    3-4年工作经验 | 大专以上 | 6-8千/月
  • 蓝月亮(中国)有限公司 ★★★★★ 52.1万次浏览 , 快速消费品(食品、饮料、化妆品) | 1000人以上 4小时前
    岗位职责: 1、参与设计与完善薪酬绩效管理体系,薪酬绩效理论调研和研究; 2、负责日常薪酬管理工作,包括日常定薪与年度整体调薪、人员晋升调薪等;负责各专项激励方案设计、实施; 3、制定并完善绩效管理制度和考核指...
    3-5年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
  • 深圳市卓能新能源科技有限公司 ★★★★★ 6.4万次浏览 , 新能源 | 1000-4999人 4小时前
    岗位职责: 1、薪酬制度管理,制定企业薪酬福利管理制度、流程、建立与绩效挂钩的薪酬体系。 2、提供薪酬市场调研所需数据,并对数据进行分析,为公司薪酬架构的维护提供信息支持。 3、负责指导下属工作、考核及奖惩,主...
    不限经验 | 不限学历 | 0.7-1万/月
  • 广东哲力知识产权事务所有限公司 ★★★★★ 1.5万次浏览 , 法律 | 100-499人 4小时前
    岗位定位: 配合公司的发展和用人规划,建立完善的薪酬管理和绩效管理体系,实现公司薪酬福利的公平性和绩效的激励性,且监督各项薪酬、绩效政策的有效落实。 岗位职责: 1. 根据公司战略规划和公司经营发展需要,...
    3-4年工作经验 | 本科以上 | 6-8.5千/月
  • 广东迈客风信息科技有限公司 3019次浏览 , 新能源 | 100-499人 4小时前
    1、负责员工薪酬福利的贯彻、宣传、咨询工作; 2、每月依据考勤结果,核算员工薪酬,编制工资表; 3、负责公司薪资福利的核算发放; 4、了解掌握与薪酬福利相关的各项政策,并作相应调整; 5、解决日常的薪酬福利问题...
    3-4年工作经验 | 大专以上 | 6-8千/月
  • 杭州学天教育科技有限公司 ★★★★★ 1.2万次浏览 , 教育/培训/院校 | 1000-4999人 4小时前
    岗位职责 1、配合部门建立、完善公司绩效考核体系,保证公司绩效管理有效执行; 2、绩效考核工作的组织与实施; 3、统计、汇总、核对绩效考核结果,为工资发放提供依据; 4、分析绩效考核结果,形成《绩效报告》,使绩...
    2年工作经验 | 本科以上 | 0.8-1万/月
  • 江苏享佳健康科技股份有限公司 ★★★★ 4.5万次浏览 , 娱乐/休闲/体育 | 500-999人 4小时前
    岗位职责: 1.根据公司人力资源战略,完善相应的策略、制度、指标,同时不断优化和完善; 2.根据薪酬考核数据,完成薪资报表,并做好员工薪酬咨询的解答工作; 3.统计和分析各类薪酬数据,为薪酬的预算、支付、调整提...
    2年工作经验 | 本科以上 | 5-8千/月
  • 成都泰便利电子商务有限公司 ★★★★ 9983次浏览 , 互联网/电子商务 | 1000人以上 4小时前
    任职资格: 1、25-35岁,大专及以上学历,人力资源管理专业优先考虑; 2、5年以上大型企业薪酬绩效管理工作经验,有配送行业背景优先考虑; 3、熟悉人...
    5-7年工作经验 | 大专以上 | 0.8-1.2万/月
  • 宏图瀛通(广州)人力资源有限公司 ★★★★★ 1112次浏览 , 中介服务 | 100-499人 4小时前
    工作职责:1、主导或参与绩效管理、多元化激励、人力成本盘点分析、职位价值评估等各类人力资源管理项目的设计和推行; 2、建立并维护有效的薪资政策调研渠道(中国和欧美国家),及时掌握目标地区/组织的薪酬福利信息、政...
    不限经验 | 本科以上 | 1.8-4万/月
  • 北京菲尔德国际教育咨询有限公司 ★★★★★ 6692次浏览 , 专业服务(咨询、人力资源、财会) | 未知 6小时前
    岗位职责: 1、负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程 2、根据公司战略发展目标,协助制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标 3、按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行...
    1-3年 | 大专以上 | 8000-10000
  • 北京尚德在线教育科技有限公司 ★★★★★ 2.7万次浏览 , 互联网/电子商务 | 1000人以上 9小时前
    任职要求:1、有1000人以上企业规模薪资核算工作经验,对数据敏感,熟悉国家相关法律法规 2、熟练使用Excel等办公软件3、亲和力强,有责任心,积极主动,工作严谨细致,具有较好的执行能力和沟通能力 4、本科以...
    3-5年 | 本科以上 | 8000-15000元
  • 爱信诺征信有限公司 ★★★★★ 8755次浏览 , 互联网/电子商务 | 100-499人 9小时前
    职责描述: 1.负责公司绩效考核流程的管理; 2.负责公司绩效规划及执行; 3.负责公司薪酬福利制度建设; 4.负责公司薪酬福利基础性的工作; 5.负责公司培训制度的建设及执行; 6.负责公司日常事情的处理。 ...
    5-7年工作经验 | 本科以上 | 1-1.5万/月
  • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 32万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 9小时前
    1. 根据公司产品特点,向客户提供专业的理财产品; 2. 根据业务需求,负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料; 3. 根据客户的理财需求,帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务; 4. 及时...
    3-5年 | 大专以上 | 0.8-1万/月
  • 上海天号人力资源有限公司 ★★★★★ 1468次浏览 , 中介服务 | 100-499人 9小时前
    岗位职责 1、制定企业绩效考核流程与制度规范,设计与优化考评标准与方法; 2、针对年度经营管理的实际情况和需求,及时做好绩效考核标准的调整工作; 3、组织和指导各部门的绩效考核工作,协助其设计绩效考核体系与指...
    5-7年工作经验 | 大专以上 | 6-8千/月
  • 深圳市爱沃森科技有限公司 ★★★★ 1218次浏览 , 互联网/电子商务 | 100-499人 9小时前
    岗位职责: 1. 协助人事经理搭建绩效管理、薪酬福利管理体系,拟定绩效考核实施方案及薪酬调整方案; 2. 负责绩效管理流程设计和制度制定,并做好执行、跟进、效果反馈工作; 3. 推广绩效管理理念、体系、制度、流...
    3-4年工作经验 | 本科以上 | 0.7-1万/月

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