3-5年经验重庆助产月薪
3-5年经验重庆助产年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 3-30K，其中66.7%的岗位拿￥3-6K/月，年薪￥4-7W
薪酬区间: 4-36W，其中66.7%的岗位拿 ￥4-7W/年
50%
3-4.5K
16.7%
4.5-6K
16.7%
10-15K
16.7%
20-30K
50%
4-5W
16.7%
5-7W
16.7%
12-18W
16.7%
24-36W
数据统计来自近一年 6 份样本，截至 2026-10-04
说明：3-5年经验重庆助产一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历大专最多
- 大专 66.7%
招聘行业分布：医院最多
- 医院 66.7%
- 临床医学 ***
- 儿科 ***
区县分布集中在哪：江津区
- 江津区 33.3%
- 两江新区 ***
- 渝北区 ***
历年招聘工资变化趋势
+128%
2026年较2025年
-24.5%
与同地区比
历年工资变化
说明：3-5年经验重庆助产近年就业工资怎么样？
2026年3-5年经验重庆助产平均工资 ￥10.1K，2026年工资高于2025年，较2025年增长了128%，对比3-5年经验重庆平均工资11.9K，低24.5%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+100%
2026年较2025年
0.006%
占3-5年经验重庆
历年招聘职位量占比
说明：3-5年经验重庆助产发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位5个，占3-5年经验重庆0.006%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：大专最多
16.7%
高中
66.7%
大专
16.7%
本科
3-5年经验重庆助产需要什么学历？大专占比最多，占66.7%，高中（含中专，中技）占16.7%，本科占16.7%
3-5年经验重庆助产工作区域：主要分布在江津区，两江新区
说明：3-5年经验重庆助产工作区域主要分布如下： 江津区占33.3%，两江新区占33.3%，渝北区占16.7%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
热门招聘行业竞争力分析
- 1医疗/护理/卫生 ￥5.5K
- 2制药/生物工程 ***
- 3美容/保健 ***
- 4医疗设备/器械 ***
- 5器械 ***
- 6专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 7学术/科研 ***
- 8教育/培训/院校 ***
- 9制药/生物工程/医护 ***
- 10原材料和加工 ***
- 11生活服务 ***
- 12互联网/电子商务 ***
- 13快速消费品(食品、饮料、化妆品) ***
- 14机械/设备/重工 ***
- 15计算机软件 ***
- 16批发/零售 ***
- 17汽车 ***
- 18酒店/旅游 ***
- 19娱乐/休闲/体育 ***
- 20广告 ***
助产哪里招聘需求多？杭州的需求量最多，占5%，揭阳占3.8%，东莞占3.4%。助产哪里工资待遇最好？上海助产工资最高￥13.8K，徐州￥13.3K，北京￥12.2K。
助产哪个行业招聘需求多？医疗/护理/卫生行业需求量最多，占89.1%，制药/生物工程占9.3%，美容/保健占6.8%。助产哪个行业工资最高？汽车行业工资最高￥24.1K，广告￥15.9K，娱乐/休闲/体育￥15.8K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
重庆临床医学行业热门公司工资待遇 更多
-
重庆博腾制药科技股份有限公司￥15.2K / 25.8万人气 / 5000-9999人“医药定制研发生产”+100%招聘
需求 -
重庆华邦制药有限公司￥8.9K / 23.1万人气 / 1000-4999人“连续多年位居国内皮肤临床用药领导地位”-34%招聘
需求 -
重庆山外山血液净化技术股份有限公司￥12.9K / 6.7万人气 / 1000-4999人“我国血液净化领域国家标准和行业标准起草单位”-10%招聘
需求 -
重庆太极实业（集团）股份有限公司￥13.4K / 3973人气 / 10000人以上-42%招聘
需求 -
重庆智翔金泰生物制药股份有限公司￥16.2K / 1.6万人气 / 500-999人“为患者提供可信赖和可负担的生物创新药”+1%招聘
需求 -
重庆西山科技股份有限公司￥13.1K / 5.6万人气 / 500-999人“一家专业从事医疗器械研发、制造与销售的高新技术企业”+42%招聘
需求
版权声明：
重庆助产工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
