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江西儿科行业月薪

江西儿科行业年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬区间: 2-20K,其中55.3%的岗位拿¥3-8K/月,年薪¥4-10W 薪酬区间: 2-24W,其中55.3%的岗位拿 ¥4-10W/年
数据统计来自近一年 2485 份样本,截至 2026-06-30
¥3-8K
55.3%的岗位拿
¥4-10W
55.3%的岗位拿
算一算?
月平均工资
年薪统计

说明:江西儿科行业一个月年薪多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

高学历人才需求分析 & 招聘岗位分析

  • 大专 53.3%
  • 硕士 ***
  • 医疗卫生/美容保健类 27.7%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类 ***

公司规模分布:100-499人最多

  • 100-499人 44.7%
  • 少于50人 ***
  • 500-999人 ***

地区分布集中在哪

  • 赣州 22.5%
  • 上饶 ***
  • 宜春 ***

历年招聘工资变化趋势

就业前景(历年职位需求变化)

+6%
2026年较2025年
0.618%
占江西

历年招聘职位量占比

说明:江西儿科行业发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年招聘职位1408个,占江西0.618%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘学历要求:大专最多

查看学历分布占比 >
  • 初中
  • 高中
  • 大专
  • 本科
  • 硕士
  • 不限
江西儿科行业需要什么学历?大专最多,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:江西儿科行业工资按学历统计,中专工资¥5.2K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

查看经验分布占比 >
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • >10年
  • 不限
江西儿科行业经验要求高吗?1-3年最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:江西儿科行业工资按经验统计,1-3年工资¥6.4K,想知道其他经验工资,请点击查看

江西儿科行业硕士工资待遇

江西儿科行业硕士工资: 100%的岗位拿¥6-30K/月
数据统计来自近一年 7 份样本,截至 2026-06-30

硕士人才需求分析

?
2026年较2025年
0.923%
占江西儿科行业

历年招聘职位量占比

说明:江西儿科行业硕士发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年硕士招聘职位13个,占江西儿科行业0.923%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

江西儿科行业公司招聘增长速度排名 更多

江西哪些儿科公司发展前景比较好?排名如下:鄱阳县港头医院招聘增长326.67%、赣南中西医结合医院招聘增长250%、兴国县康复医院招聘增长171.43%、鄱阳县东湖医院招聘增长164.71%、南城博瑷医院招聘增长162.26%、遂川云岭新城医院招聘增长161.11%等。根据2025年较2024年职位增长速度,仅供参考。

江西儿科行业新闻动态

  • 商汤日日新 SenseNova-U1 Pro将于7月启动邀测 2026-06-25
  • 葵花药业:盐酸氨溴索口服溶液申请注册上市许可获受理 2026-06-04
  • 去掉 VAE 之后,商汤用 8B 参数重新定义了开源生图的上限 2026-05-31
  • 商汤发布日日新SenseNova Token Plan 2026-05-08
  • 商汤科技正式发布并开源日日新SenseNova U1系列模型 2026-04-28
更多

江西儿科行业地区分布:主要分布在赣州,上饶

江西儿科行业分布在哪些城市?赣州占22.5%,上饶占20.0%,宜春占13.8%,想知道其他地区占比多少,请点击查看,根据企业库算法分析,仅供参考。

江西儿科行业公司规模分布:100-499人最多

说明:江西儿科行业公司实力怎么样? 公司规模占比最多的是 100-499人占比最多,占44.7%, 少于50人占39.5%, 500-999人占11.8%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。

江西儿科行业公司性质分布:民营公司最多

说明:江西儿科行业公司性质有哪些? 民营公司占比最多,占86.3%, 其他性质占8.8%, 国企占3.8%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。

江西儿科行业公司成立时长分布:5-10年最多

说明:江西儿科行业公司实力怎么样? 成立时长 5-10年占比最多,占59.6%, 10年以上占26.3%, 3-5年占10.5%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。
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