- 区间 占比
- 3K-4.5K 2.4% 2.4%
- 4.5K-6K 13.6% 13.6%
- 6K-8K 29.8% 29.8%
- 8K-10K 22.9% 22.9%
- 10K-15K 24% 24%
- 15K-20K 4.8% 4.8%
- 20K-30K 1.8% 1.8%
展开全部 »
¥ 8410
近1年 35648 份样本 / 可信度：高
你觉得该统计数据准确吗？
偏低
13票（72%）
靠谱
3票（17%）
偏高
2票（11%）
按工作经验统计
说明：招聘主管工资按工作经验统计，其中应届生工资¥7650，1-3年工资¥7510，3-5年工资¥8880，5-10年工资¥10230，10年以上工资¥12270，该数据仅供参考。
历年工资变化趋势
说明：招聘主管历年工资变化如下，2014年工资¥5128，2015年工资¥7034，2016年工资¥7059，2017年工资¥7410，2018年工资¥8409，2019年工资¥8702，2020年工资¥8410，该数据仅供参考。
*某些岗位的薪酬与工作经验并无直接关系，如销售类岗位。同时，岗位薪酬也与公司盈利情况、岗位所在公司的重要程度等因素有关。
行业竞争力分析
-
1
通信/电信运营、增值服务 (89648个样本) ¥9640
-
2
金融/投资/证券 (406803) ¥8870
-
3
新能源 (986233) ¥8570
-
4
保险 (132848) ¥8490
-
5
计算机软件 (727565) ¥8460
-
6
房地产 (1121284) ¥8390
-
7
中介服务 (60501) ¥8030
-
8
互联网/电子商务 (1300939) ¥7910
-
9
影视/媒体/艺术/文化传播 (48981) ¥7890
-
10
仪器仪表/工业自动化 (153834) ¥7560
*本行业竞争力数据仅代表招聘主管情况，并非全国数据。数据显示：招聘主管在“通信/电信运营、增值服务”行业工资最高，为￥9640；在“北京”地区工资最高，为￥11160。
相似岗位工资收入
招聘 • 相关职位
招聘主管工资多少钱一个月？一个月收入多少？薪酬待遇怎么样？职友集统计得出，招聘主管平均工资￥8410/月，最多人拿6K-8K，占29.8%，取自35648份样本，还为你提供招聘主管历年工资，加班情况等。想知道招聘主管工资多少？首选职友集。
版权声明：
此数据根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
关注“职友集”官方QQ空间
点击关注 >
你可以：
- 1制定职业规划
- 2获取行业动态
- 3吸收职场经验
- 4提升职场技巧
- 5掌握升职秘诀
- 6玩遍职场趣闻
