店长就业前景怎么样

发展前景怎么样

-29%

增长速度

2022年较2021年

2022-05：下降79%
2022-04：下降88%
2022-03：下降56%
2022-02：增长175%

近2年招聘职位量对比

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说明：店长今年就业形势怎么样？好就业吗？
2022-05：职位1.7K个，对比去年同期下降了79%，
2022-04：职位1.5K个，对比去年同期下降了88%，
2022-03：职位3.1K个，对比去年同期下降了56%，
2022-02：职位14.3K个，对比去年同期增长了175%，
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

-18%

增长速度

2021年较2020年

2020：下降48%
2019：下降9%
2018：增长10%
2017：增长42%

历年招聘职位量变化

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说明：店长就业前景怎么样？有前途吗？
2021年：职位115996个，2021年较2020年下降了18%
2020年：职位 142.0K个，较去年下降了48%，
2019年：职位 271.1K个，较去年下降了9%，
2018年：职位 296.3K个，较去年增长了10%，
2017年：职位 269.9K个，较去年增长了42%，
曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。

招聘需求量地区排名（全国）

说明：店长在全国哪里需求量最高？店长去重庆工作好还是厦门好？重庆店长招聘需求量最高，占11.8%，在全国中排名第1。其次是厦门占5.9%，广州占5.7%，深圳占5.6%。统计依赖于各平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

工资待遇怎么样

-13%

增长速度

2022年较2021年

2021：增长9%
2020：增长11%
2019：增长5%
2018：增长16%

历年工资变化

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6.1K 2015 6.7K 2016 6.9K 2017 8.0K 2018 8.4K 2019 9.3K 2020 10.2K 2021 8.8K 2022

说明：店长今年工资怎么样？2022年店长平均工资￥8.8K，2022年工资不及2021年，较2021年下降了13%。2021年工资￥10.2K，2020年工资￥9.3K，2019年工资￥8.4K，2018年工资￥8.0K，2017年工资￥6.9K，2016年工资￥6.7K，2015年工资￥6.1K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

相似岗位趋势分析

店长与其他岗位进行PK

企业招聘要求分析

学历要求

不限学历 54.5%

大专 23.6%

高中 7.9%

本科 4.9%

中专 4.9%

初中 3.2%

中技 0.88%

硕士 0.02%

经验要求

不限经验 47.2%

1-3年 29.7%

应届毕业生 10.0%

3-5年 8.5%

5-10年 2.7%

10年以上 1.8%

店长就业前景，企业招聘要求分析：学历要求哪个最多？不限学历占54.5%，大专占23.6%，高中占7.9%，本科占4.9%，中专占4.9%，初中占3.2%，中技占0.88%，硕士占0.02% 。经验要求哪个最多？不限经验占47.2%，1-3年占29.7%，应届毕业生占10.0%，3-5年占8.5%，5-10年占2.7%，10年以上占1.8%