管培生就业前景怎么样

发展前景怎么样

12%

增长速度

2020年较2019年

2019：增长20%
2018：增长34%
2017：增长144%
2016：增长137%

历年招聘职位量变化

说明：管培生就业前景怎么样？2020年管培生招聘职位量110620个，比2019年增长了12%。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。

近2年招聘职位量对比

说明：管培生今年就业形势怎么样？年月管培生招聘职位量个，对比去年同期持平。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

招聘需求量地区排名（全国）

说明：管培生在全国哪里需求量最高？管培生去上海工作好还是深圳好？上海管培生招聘需求量最高，占9.3%，在全国中排名第1。其次是深圳占8.3%，广州占8.1%，北京占4.5%。统计依赖于各平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

工资待遇怎么样

+9%

增长速度

2020年较2019年

2019：增长6%
2018：增长13%
2017：下降8%
2016：下降5%

历年工资变化

5.3K 2014年 6.8K 2015年 6.5K 2016年 6.0K 2017年 6.8K 2018年 7.2K 2019年 7.8K 2020年

说明：管培生今年工资怎么样？2020年管培生平均工资￥7.8K，2020年工资高于2019年，较2019年增长了9%。2019年工资￥7.2K，2018年工资￥6.8K，2017年工资￥6.0K，2016年工资￥6.5K，2015年工资￥6.8K，2014年工资￥5.3K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

相似岗位趋势分析

企业招聘要求分析

学历要求

本科 55%

大专 28%

不限学历 9%

硕士 3%

中专 1%

高中 1%

初中 0.09%

经验要求

不限经验 53%

应届毕业生 36%

1-3年 8%

3-5年 1%

10年以上 0.03%

管培生就业前景，企业招聘要求分析：学历要求哪个最多？本科占55%，大专占28%，不限学历占9%，硕士占3%，中专占1%，高中占1%，初中占0.09% 。经验要求哪个最多？不限经验占53%，应届毕业生占36%，1-3年占8%，3-5年占1%，10年以上占0.03%

加班情况调查：33 人参加投票

经常加班 :( 24票（73%）

不用或偶尔加班 :) 9票（27%）

职业信心调查：继续从事本岗位？

深圳大管加软件与技术服务有限公司

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2021-02-24

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管培生就业形势分析图

说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。

岗位职责：销售管培生 / 营销管培生 / 管理培训生 / 财务管培生 / 人力资源管培生 / 生产管培生 / 运营管培生 / 人力管培生 / 经营管培生 / 成本管培生 / 采购管培生 / 猎头管培生 / 销售管理培训生 / 物资管培生 / 储备干部 / 工程管培生 /

管培生发展前景和待遇怎么样？有前途吗？就业环境好不好？作为一名管培生以后怎么发展？据统计，管培生近30天招聘量15713，2020年管培生工资￥7.8K，2020年工资高于2019年，较2019年增长了9%。2019年工资￥7.2K，2018年工资￥6.8K，2017年工资￥6.0K，2016年工资￥6.5K，2015年工资￥6.8K，2014年工资￥5.3K。还统计了管培生历年工资变化，招聘需求量地区排名，企业招聘要求分析，行业类别分布等。帮助求职者快速了解管培生就业情况。

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