发展前景怎么样
-53%
增长速度
2022年较2021年
- 2022-05： 下降82%
- 2022-04： 下降90%
- 2022-03： 下降23%
- 2022-02： 增长62%
近2年招聘职位量对比
查看近2年招聘趋势
说明：机电工程师今年就业形势怎么样？好就业吗？
2022-05：职位130个，对比去年同期下降了82%，
2022-04：职位133个，对比去年同期下降了90%，
2022-03：职位745个，对比去年同期下降了23%，
2022-02：职位1.0K个，对比去年同期增长了62%，
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
2022-05：职位130个，对比去年同期下降了82%，
2022-04：职位133个，对比去年同期下降了90%，
2022-03：职位745个，对比去年同期下降了23%，
2022-02：职位1.0K个，对比去年同期增长了62%，
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
-17%
增长速度
2021年较2020年
- 2020： 下降24%
- 2019： 增长7%
- 2018： 下降6%
- 2017： 增长38%
历年招聘职位量变化
查看历年招聘趋势
说明：机电工程师就业前景怎么样？有前途吗？
2021年：职位11126个，2021年较2020年下降了17%
2020年：职位 13.4K个，较去年下降了24%，
2019年：职位 17.7K个，较去年增长了7%，
2018年：职位 16.6K个，较去年下降了6%，
2017年：职位 17.7K个，较去年增长了38%，
曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
2021年：职位11126个，2021年较2020年下降了17%
2020年：职位 13.4K个，较去年下降了24%，
2019年：职位 17.7K个，较去年增长了7%，
2018年：职位 16.6K个，较去年下降了6%，
2017年：职位 17.7K个，较去年增长了38%，
曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘需求量地区排名（全国）
- 地区 职位量，占比
- 1 东莞 3.3K，13.2%
- 2 深圳 2.1K，8.6%
- 3 上海 1.5K，5.9%
- 4 厦门 1.3K，5.2%
- 5 广州 1.0K，4.2%
- 6 北京 1.0K，4.2%
- 7 佛山 865，3.5%
- 8 苏州 730，2.9%
- 9 合肥 713，2.9%
- 10 杭州 681，2.7%
说明：机电工程师在全国哪里需求量最高？机电工程师去东莞工作好还是深圳好？东莞机电工程师招聘需求量最高，占13.2%，在全国中排名第1。其次是深圳占8.6%，上海占5.9%，厦门占5.2%。统计依赖于各平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
工资待遇怎么样
更多-4%
增长速度
2022年较2021年
- 2021： 增长12%
- 2020： 增长7%
- 2019： 增长5%
- 2018： 增长18%
历年工资变化
查看历年工资变化
7.3K
2015
7.9K
2016
8.2K
2017
9.7K
2018
10.2K
2019
10.9K
2020
12.2K
2021
11.8K
2022
说明：机电工程师今年工资怎么样？2022年机电工程师平均工资 ￥11.8K，2022年工资不及2021年，较2021年下降了4%。2021年工资 ￥12.2K，2020年工资 ￥10.9K，2019年工资 ￥10.2K，2018年工资 ￥9.7K，2017年工资 ￥8.2K，2016年工资 ￥7.9K，2015年工资 ￥7.3K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
相似岗位趋势分析
机电工程师与其他岗位进行PK
企业招聘要求分析
学历要求
大专 43.3%
本科 25.0%
不限学历 23.6%
中专 4.3%
高中 1.6%
中技 1.0%
硕士 0.81%
初中 0.23%
博士 0.02%
经验要求
1-3年 27.2%
不限经验 22.8%
应届毕业生 19.4%
3-5年 19.3%
5-10年 9.3%
10年以上 2.0%
机电工程师就业前景，企业招聘要求分析：学历要求哪个最多？大专占43.3%，本科占25.0%，不限学历占23.6%，中专占4.3%，高中占1.6%，中技占1.0%，硕士占0.81%，初中占0.23%，博士占0.02%
。经验要求哪个最多？1-3年占27.2%，不限经验占22.8%，应届毕业生占19.4%，3-5年占19.3%，5-10年占9.3%，10年以上占2.0%
版权声明：
机电工程师就业前景根据企业近一年发布的职位与薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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