发展前景怎么样
-14%
增长速度
2019年较2018年
- 2018： 下降18%
- 2017： 增长17%
- 2016： 下降18%
- 2015： 下降8%
历年招聘职位量变化
说明：品管员就业前景怎么样？2019年品管员招聘职位量9706个，比2018年下降了14%。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
近2年招聘职位量对比
说明：品管员今年就业形势怎么样？2020年08月品管员招聘职位量707个，对比去年同期增长了21%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
招聘需求量地区排名（全国）
- 地区 职位量，占比
- 1 广州 2.3K，21.9%
- 2 深圳 1.4K，13.5%
- 3 东莞 1.3K，12.4%
- 4 上海 458，4.3%
- 5 厦门 377，3.6%
- 6 成都 345，3.3%
- 7 苏州 235，2.2%
- 8 佛山 224，2.1%
- 9 重庆 215，2.0%
- 10 惠州 212，2.0%
说明：品管员在全国哪里需求量最高？品管员去广州工作好还是深圳好？广州品管员招聘需求量最高，占21.9%，在全国中排名第1。其次是深圳占13.5%，东莞占12.4%，上海占4.3%。统计依赖于各平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
工资待遇怎么样
更多+6%
增长速度
2020年较2019年
- 2019： 增长5%
- 2018： 增长8%
- 2017： 增长5%
- 2016： 增长9%
历年工资变化
3.2K
2014年
3.5K
2015年
3.8K
2016年
4.0K
2017年
4.3K
2018年
4.5K
2019年
4.7K
2020年
说明：品管员今年工资怎么样？2020年品管员平均工资 ¥4.7K，2020年工资高于2019年，较2019年增长了6%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
企业招聘要求分析
学历要求
不限学历 41%
大专 21%
高中 11%
中专 10%
初中 7%
本科 6%
中技 1%
博士 0.06%
经验要求
不限经验 49%
1-3年 32%
3-5年 8%
应届毕业生 6%
5-10年 2%
10年以上 0.13%
品管员就业前景 • 企业招聘要求分析：学历要求哪个最多？不限学历占41%，大专占21%，高中占11%，中专占10%，初中占7%，本科占6%，中技占1%，博士占0.06%
。经验要求哪个最多？不限经验占49%，1-3年占32%，3-5年占8%，应届毕业生占6%，5-10年占2%，10年以上占0.13%
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品管员发展前景和待遇怎么样？有前途吗？就业环境好不好？作为一名品管员以后怎么发展？据统计，品管员近30天招聘量10502，2020年品管员工资¥4.7K，2020年工资高于2019年，较2019年增长了6%。还统计了品管员历年工资变化，招聘需求量地区排名，企业招聘要求分析，行业类别分布等。帮助求职者快速了解品管员就业情况。
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品管员就业前景根据企业近一年发布的职位与薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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