人事专员就业前景怎么样

发展前景怎么样

-7%

增长速度

2021年较2020年

近2年招聘职位量对比

说明：人事专员今年就业形势怎么样？2021年06月人事专员招聘职位量11.3K个，对比去年同期下降了42%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

-45%

增长速度

2020年较2019年

2019：下降27%
2018：增长14%
2017：增长103%
2016：下降14%

历年招聘职位量变化

说明：人事专员就业前景怎么样？2020年人事专员招聘职位量110894个，比2019年下降了45%。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。

招聘需求量地区排名（全国）

说明：人事专员在全国哪里需求量最高？人事专员去深圳工作好还是广州好？深圳人事专员招聘需求量最高，占13.1%，在全国中排名第1。其次是广州占10.6%，上海占9.5%，武汉占5.6%。统计依赖于各平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

工资待遇怎么样

暂无

增长速度

2020：增长9%
2019：增长7%
2018：增长9%
2017：增长2%

历年工资变化

3.2K 2014 3.9K 2015 4.2K 2016 4.3K 2017 4.7K 2018 5.0K 2019 5.4K 2020

说明：人事专员今年工资怎么样？年人事专员平均工资￥K，与年持平。2020年工资￥5.4K，2019年工资￥5.0K，2018年工资￥4.7K，2017年工资￥4.3K，2016年工资￥4.2K，2015年工资￥3.9K，2014年工资￥3.2K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

相似岗位趋势分析

企业招聘要求分析

学历要求

大专 53.3%

本科 19.0%

不限学历 18.3%

中专 4.7%

高中 4.0%

中技 0.38%

初中 0.21%

硕士 0.09%

博士 0.00%

经验要求

1-3年 51.6%

不限经验 25.4%

3-5年 11.9%

应届毕业生 9.6%

5-10年 1.5%

10年以上 0.06%

人事专员就业前景，企业招聘要求分析：学历要求哪个最多？大专占53.3%，本科占19.0%，不限学历占18.3%，中专占4.7%，高中占4.0%，中技占0.38%，初中占0.21%，硕士占0.09%，博士占0.00% 。经验要求哪个最多？1-3年占51.6%，不限经验占25.4%，3-5年占11.9%，应届毕业生占9.6%，5-10年占1.5%，10年以上占0.06%