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生产主管就业前景

# 查看所在地区情况

生产主管就业前景怎么样?就业环境怎么样?有发展前景吗?
市场需求:今年前5月企业需求下降5%,2021年较2020年增长了10%
工资待遇:年较年持平

  • 所有
  • 大专 򀀩
  • 本科 򀀩
  • 硕士 򀀩
最新招聘99+ 职位百科 工资收入 就业前景 岗位职责 专业要求

发展前景怎么样

-5%
增长速度
2022年较2021年
  • 2022-05: 下降61%
  • 2022-04: 下降77%
  • 2022-03: 下降18%
  • 2022-02: 增长148%

近2年招聘职位量对比

 查看近2年招聘趋势
说明:生产主管今年就业形势怎么样?好就业吗?
2022-05:职位704个,对比去年同期下降了61%,
2022-04:职位629个,对比去年同期下降了77%,
2022-03:职位2.0K个,对比去年同期下降了18%,
2022-02:职位4.5K个,对比去年同期增长了148%,
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
10%
增长速度
2021年较2020年
  • 2020: 增长14%
  • 2019: 下降42%
  • 2018: 下降7%
  • 2017: 增长35%

历年招聘职位量变化

 查看历年招聘趋势
说明:生产主管就业前景怎么样?有前途吗?
2021年:职位31300个,2021年较2020年增长了10%
2020年:职位 28.4K个,较去年增长了14%,
2019年:职位 25.0K个,较去年下降了42%,
2018年:职位 43.1K个,较去年下降了7%,
2017年:职位 46.2K个,较去年增长了35%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘需求量地区排名(全国)

  • 地区 职位量,占比
  • 1 东莞 8.2K,25.1%
  • 2 深圳 2.0K,6.2%
  • 3 佛山 1.6K,4.9%
  • 4 厦门 1.5K,4.7%
  • 5 重庆 1.2K,3.5%
  • 6 广州 1.0K,3.1%
  • 7 惠州 1.0K,3.1%
  • 8 上海 801,2.5%
  • 9 江门 742,2.3%
  • 10 汕头 595,1.8%
说明:生产主管在全国哪里需求量最高?生产主管去东莞工作好还是中山好?东莞生产主管招聘需求量最高,占25.1%,在全国中排名第1。其次是中山占6.3%,深圳占6.2%,佛山占4.9%。统计依赖于各平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

工资待遇怎么样

更多
暂无
增长速度
  • 2020: 增长6%
  • 2019: 增长7%
  • 2018: 增长11%
  • 2017: 增长4%

历年工资变化

 查看历年工资变化
5.3K 2014 6.0K 2015 6.6K 2016 6.8K 2017 7.6K 2018 8.1K 2019 8.6K 2020 8.9K 2022
说明:生产主管今年工资怎么样?年生产主管平均工资 ¥8.9K,与年持平。2020年工资 ¥8.6K,2019年工资 ¥8.1K,2018年工资 ¥7.6K,2017年工资 ¥6.8K,2016年工资 ¥6.6K,2015年工资 ¥6.0K,2014年工资 ¥5.3K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

热门地区工资

  • 东莞 8.9K 򀀩
  • 深圳 9.4K 򀀩
  • 佛山 8.5K 򀀩
  • 厦门 7.7K 򀀩
  • 重庆 7.8K 򀀩
  • 广州 8.6K 򀀩
  • 惠州 9.1K 򀀩
  • 上海 11.3K 򀀩
  • 江门 7.8K 򀀩
  • 汕头 7.0K 򀀩
  • 合肥 7.6K 򀀩

相似岗位趋势分析

  • 品质主管
  • 普工
  • pmc主管
  • 生产文员
  • 车间主管
  • 安全主管
  • 仓库主管
  • 注塑主管
  • 设备主管
  • 采购主管
  • 安全员
  • 项目经理
  • 普工操作工
  • 工程主管
  • 财务主管
  • 储备干部
  • 会计
  • 生产组长

生产主管与其他岗位进行PK

  • PK 品质主管
  • PK 普工
  • PK pmc主管
  • PK 生产文员
  • PK 车间主管
  • PK 安全主管
  • PK 仓库主管
  • PK 注塑主管
  • PK 设备主管
  • PK 采购主管
  • PK 安全员
  • PK 项目经理
  • PK 普工操作工
  • PK 工程主管
  • PK 财务主管
  • PK 储备干部
  • PK 会计
  • PK 生产组长

企业招聘要求分析

学历要求

不限学历 32.5%
大专 32.3%
高中 12.3%
本科 9.6%
中专 8.4%
初中 3.3%
中技 1.3%
硕士 0.32%
博士 0.02%

经验要求

1-3年 27.5%
不限经验 26.3%
3-5年 20.5%
5-10年 12.8%
应届毕业生 8.5%
10年以上 4.5%
生产主管就业前景,企业招聘要求分析:学历要求哪个最多?不限学历占32.5%,大专占32.3%,高中占12.3%,本科占9.6%,中专占8.4%,初中占3.3%,中技占1.3%,硕士占0.32%,博士占0.02% 。经验要求哪个最多?1-3年占27.5%,不限经验占26.3%,3-5年占20.5%,5-10年占12.8%,应届毕业生占8.5%,10年以上占4.5%

加班情况调查:47 人参加投票

经常加班 :( 38票(81%)
不用或偶尔加班 :) 9票(19%)

职业信心调查:继续从事本岗位?

嗯,有信心 3票(23%)
准备转行 10票(77%)

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生产主管就业形势分析图

说明:曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况越好。反之,代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来,可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情,仅供参考。

版权声明:

生产主管就业前景根据企业近一年发布的职位与薪酬数据统计所得,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。

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