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文员就业前景

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文员就业前景怎么样?就业环境怎么样?有发展前景吗?
市场需求:今年前5月企业需求下降12%,2021年较2020年增长了5%
工资待遇:2022年较2021年下降3%

  • 所有
  • 大专 򀀩
  • 本科 򀀩
  • 硕士 򀀩
最新招聘99+ 职位百科 工资收入 就业前景 岗位职责 专业要求

发展前景怎么样

-12%
增长速度
2022年较2021年
  • 2022-05: 下降65%
  • 2022-04: 下降79%
  • 2022-03: 下降49%
  • 2022-02: 增长96%

近2年招聘职位量对比

 查看近2年招聘趋势
说明:文员今年就业形势怎么样?好就业吗?
2022-05:职位10.4K个,对比去年同期下降了65%,
2022-04:职位9.3K个,对比去年同期下降了79%,
2022-03:职位20.6K个,对比去年同期下降了49%,
2022-02:职位50.0K个,对比去年同期增长了96%,
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
5%
增长速度
2021年较2020年
  • 2020: 下降44%
  • 2019: 下降14%
  • 2018: 下降9%
  • 2017: 增长57%

历年招聘职位量变化

 查看历年招聘趋势
说明:文员就业前景怎么样?有前途吗?
2021年:职位425818个,2021年较2020年增长了5%
2020年:职位 405.6K个,较去年下降了44%,
2019年:职位 720.2K个,较去年下降了14%,
2018年:职位 840.2K个,较去年下降了9%,
2017年:职位 924.3K个,较去年增长了57%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘需求量地区排名(全国)

  • 地区 职位量,占比
  • 1 东莞 9.2K,22.9%
  • 2 深圳 2.6K,6.6%
  • 3 汕头 2.5K,6.3%
  • 4 佛山 2.5K,6.2%
  • 5 广州 1.8K,4.4%
  • 6 惠州 1.6K,4.0%
  • 7 厦门 1.3K,3.4%
  • 8 重庆 1.2K,3.1%
  • 9 潮州 1.1K,2.7%
  • 10 揭阳 1.1K,2.7%
说明:文员在全国哪里需求量最高?文员去东莞工作好还是中山好?东莞文员招聘需求量最高,占22.9%,在全国中排名第1。其次是中山占7.5%,深圳占6.6%,汕头占6.3%。统计依赖于各平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

工资待遇怎么样

更多
-3%
增长速度
2022年较2021年
  • 2021: 增长6%
  • 2020: 下降5%
  • 2019: 增长18%
  • 2018: 增长7%

历年工资变化

 查看历年工资变化
3.7K 2015 4.0K 2016 3.9K 2017 4.1K 2018 4.9K 2019 4.7K 2020 4.9K 2021 4.8K 2022
说明:文员今年工资怎么样?2022年文员平均工资 ¥4.8K,2022年工资不及2021年,较2021年下降了3%。2021年工资 ¥4.9K,2020年工资 ¥4.7K,2019年工资 ¥4.9K,2018年工资 ¥4.1K,2017年工资 ¥3.9K,2016年工资 ¥4.0K,2015年工资 ¥3.7K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

热门地区工资

  • 东莞 4.9K 򀀩
  • 深圳 5.7K 򀀩
  • 汕头 3.8K 򀀩
  • 佛山 4.5K 򀀩
  • 广州 4.8K 򀀩
  • 惠州 4.6K 򀀩
  • 厦门 4.6K 򀀩
  • 重庆 4.3K 򀀩
  • 潮州 3.7K 򀀩
  • 揭阳 3.6K 򀀩

相似岗位趋势分析

  • 跟单文员
  • 办公室文员
  • 生产文员
  • 行政文员
  • 前台文员
  • 仓库文员
  • 人事文员
  • 采购文员
  • 财务文员
  • 客服文员
  • 工程文员
  • 销售文员
  • 会计文员
  • 前台文员接待
  • 办公文员
  • 品质文员
  • 人事行政文员
  • 统计文员

文员与其他岗位进行PK

  • PK 跟单文员
  • PK 办公室文员
  • PK 生产文员
  • PK 行政文员
  • PK 前台文员
  • PK 仓库文员
  • PK 人事文员
  • PK 采购文员
  • PK 财务文员
  • PK 客服文员
  • PK 工程文员
  • PK 销售文员
  • PK 会计文员
  • PK 前台文员接待
  • PK 办公文员
  • PK 品质文员
  • PK 人事行政文员
  • PK 统计文员

企业招聘要求分析

学历要求

不限学历 35.2%
大专 23.1%
高中 19.3%
中专 15.8%
初中 2.9%
本科 2.8%
中技 0.78%
硕士 0.02%

经验要求

1-3年 42.7%
不限经验 40.2%
应届毕业生 12.7%
3-5年 3.0%
10年以上 0.97%
5-10年 0.38%
文员就业前景,企业招聘要求分析:学历要求哪个最多?不限学历占35.2%,大专占23.1%,高中占19.3%,中专占15.8%,初中占2.9%,本科占2.8%,中技占0.78%,硕士占0.02% 。经验要求哪个最多?1-3年占42.7%,不限经验占40.2%,应届毕业生占12.7%,3-5年占3.0%,10年以上占0.97%,5-10年占0.38%

加班情况调查:52 人参加投票

经常加班 :( 30票(58%)
不用或偶尔加班 :) 22票(42%)

职业信心调查:继续从事本岗位?

嗯,有信心 16票(62%)
准备转行 10票(38%)

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文员就业形势分析图

说明:曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况越好。反之,代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来,可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情,仅供参考。

版权声明:

文员就业前景根据企业近一年发布的职位与薪酬数据统计所得,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。

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