质量主管就业前景怎么样

发展前景怎么样

-45%

增长速度

2022年较2021年

2022-05：下降73%
2022-04：下降90%
2022-03：下降32%
2022-02：增长131%

近2年招聘职位量对比

 查看近2年招聘趋势

说明：质量主管今年就业形势怎么样？好就业吗？
2022-05：职位106个，对比去年同期下降了73%，
2022-04：职位79个，对比去年同期下降了90%，
2022-03：职位365个，对比去年同期下降了32%，
2022-02：职位934个，对比去年同期增长了131%，
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

增长速度

2021年较2020年

2020：增长4%
2019：下降25%
2018：下降2%
2017：增长74%

历年招聘职位量变化

 查看历年招聘趋势

说明：质量主管就业前景怎么样？有前途吗？
2021年：职位7539个，2021年较2020年增长了2%
2020年：职位 7.4K个，较去年增长了4%，
2019年：职位 7.1K个，较去年下降了25%，
2018年：职位 9.5K个，较去年下降了2%，
2017年：职位 9.7K个，较去年增长了74%，
曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。

招聘需求量地区排名（全国）

说明：质量主管在全国哪里需求量最高？质量主管去东莞工作好还是深圳好？东莞质量主管招聘需求量最高，占12.2%，在全国中排名第1。其次是深圳占5.1%，上海占4.9%，重庆占4.8%。统计依赖于各平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

工资待遇怎么样

-8%

增长速度

2022年较2021年

2021：增长14%
2020：增长5%
2019：增长1%
2018：增长14%

历年工资变化

 查看历年工资变化

6.8K 2015 7.3K 2016 7.9K 2017 9.1K 2018 9.2K 2019 9.6K 2020 11.0K 2021 10.1K 2022

说明：质量主管今年工资怎么样？2022年质量主管平均工资￥10.1K，2022年工资不及2021年，较2021年下降了8%。2021年工资￥11.0K，2020年工资￥9.6K，2019年工资￥9.2K，2018年工资￥9.1K，2017年工资￥7.9K，2016年工资￥7.3K，2015年工资￥6.8K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

相似岗位趋势分析

质量主管与其他岗位进行PK

企业招聘要求分析

学历要求

大专 37.6%

不限学历 29.1%

本科 13.8%

高中 8.4%

中专 7.6%

中技 1.7%

初中 1.5%

硕士 0.34%

博士 0.01%

经验要求

1-3年 27.3%

不限经验 26.0%

3-5年 22.2%

5-10年 13.3%

应届毕业生 7.2%

10年以上 3.9%

质量主管就业前景，企业招聘要求分析：学历要求哪个最多？大专占37.6%，不限学历占29.1%，本科占13.8%，高中占8.4%，中专占7.6%，中技占1.7%，初中占1.5%，硕士占0.34%，博士占0.01% 。经验要求哪个最多？1-3年占27.3%，不限经验占26.0%，3-5年占22.2%，5-10年占13.3%，应届毕业生占7.2%，10年以上占3.9%