揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司怎么样

说明：揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年37个（下降66%），2025年109个（增长98%），2024年55个（下降10%），2023年61个（增长3%），2022年59个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求18个，占22.5%，热招岗位：

揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占22.5%，“电子/电器/通信技术类”占18.8%，“计算机/网络/技术类”占11.3%，“电气/能源/动力类”占7.5%，“其他（研发和技术类）”占5%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共80条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

60%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 20K，其中60%的岗位拿￥6-10K

1.3% 2-3K 13.8% 3-4.5K 16.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 6.3% 10-15K 2.5% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年80条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥8.4K  机械/仪器仪表类  技工类  电子/电器/通信技术类  客户服务类 

揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司工资待遇怎么样？60%的岗位拿6-10K，本科工资￥。揭阳地区工资排名前30，与同行业比+14%，销售类平均工资￥8.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，主播，学徒，新媒体，市场，服务顾问，油漆，计划员，钣金，信息，实习生，客服，库管，运营，配件主管，dcc，pd，中工，交付专员，交付经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了40% 40%
机械/仪器仪表类
占了22.5% 22.5%
技工类
占了18.8% 18.8%
电子/电器/通信技术类
占了18.8% 18.8%

职位地区

揭阳
占了100% 100%

学历要求

不限
占了78.8% 78.8%
大专
占了15% 15%
高中
占了5% 5%
本科
占了1.3% 1.3%

经验要求

不限
占了66.3% 66.3%
1-3年
占了32.5% 32.5%
3-5年
占了1.3% 1.3%

查看详细分析

揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司招聘要求怎么样：揭阳鼎杰汽车销售服务有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占40%，其次是机械/仪器仪表类占22.5%。什么学历能进？不限占比最多占78.8%，其次是大专占15%。工作经验有什么要求？不限占比最多占66.3%，其次是1-3年占32.5%。工作地区在哪？揭阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。