本公司位于东莞市虎门镇路东社区,公司占地面积15300平方米,建筑面积9929平方米。主要以生产散热片、加工高级面板及金属冲压零件为主的中型台企。公司自1998年成立以来,坚持“以人为本”的管理理念,“以市场为导向“的战略方针,至今已拥有世界上先进的技术设备和精干的技术、管理人才。公司于2001年、2002年顺利地通过了ISO9001国际品质和ISO14001环境两项体系认证,有独立的CNC加工中心,产品全部外销欧美国家(欧美、日本等)。一、为员工办理社保;二、依公司规定享有的有薪假期有:11天法定节假日、3天婚假、3天丧假、5-15天年休假、15-120天产假等;三、依公司规定享有一定的婚、丧、产假慰问金;四、享有年度绩效奖:绩效奖*高可达月工资的200%;五、公司设有员工康娱中心,如桌球、乒乓球、篮球、象棋、围棋和日用超市等;六、定期组织生日晚会、省内短途旅游,发放生日礼品、节日礼品和慰问金等;七、员工薪资情况(一)保底工资(固定工资+生活补贴)+加班工资+其它;(1)夜班者补贴4.2元/天。(2)包吃(正餐为两荤一素一汤)包住(宿舍内备有个人储物柜、免费WIFI,空调、单间浴室、洗手间和热水供应),不扣任何费用;(4)每月15日前发上月工资。八、培训与发展(一)提供良好的职业培训,公司每月至少开设2次外训课程供员工免费自由学习,所有课程讲师均为国内知名专家、教授级人士;(二)为体现“能者上、平者让、庸者下“的管理机制,激励员工工作激情,突出"以人为本"的管理理念,公司每年将定期举办绩效晋级和评优活动:(1)每年4月和10月份各举办一次员工绩效晋级活动,凡达到规定要求的,均予以晋级;(2)每年底评选出一批优秀员工、班组长、课长和优秀部门,并颁发奖金和荣誉证书(由公司董事长签名并加盖公章),凡被评优者将列入公司为晋升名册。(三)为有效开发现有人力,公司的大部分基层职位(如CNC学徒、技术员、班组长、品管员、文员、储干等)将实行内部竞聘为主,外聘为辅的方式提拔人才,为员工的职业发展提供广阔的空间。
东莞尚馥散热系统有限公司招聘要求怎么样:东莞尚馥散热系统有限公司都在招什么人? 招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占33.3%,其次是机械/仪器仪表类占33.3%。什么学历能进?高中占比最多占100%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占75%,其次是5-10年占25%。工作地区在哪?东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
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