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人气  1443   |   粉丝  2   |   反馈  2 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

本公司是由杭州市档案事务所与杭州市档案技术咨询服务部组建而成,业务上受杭州市档案局(馆)直接监督与指导,是我市*早开展档案技术咨询服务的专业机构。现有员工近百人,其中60%拥有高、中、初级以上职称,80%以上人员具有硕、本、大专以上学历,专业知识丰富,现代化设备完善,是一支久经专业考验的高素质队伍。并拥有1500平方米的专业档案整理加工场地,为各单位的档案涉密及信息安全得到有力保障。服务单位涉及我市各级机关、团体、学校和企事业单位数百家,并承建杭州市档案馆数字化加工项目的建设。完成条目录入1000余万条,全文影像页扫描1500多万页。业务范围:档案年检;档案进馆;档案国家、省、市级目标管理达标(数字化加工、档案数据库建立、档案备份数据库、策划培训等);档案管理技术研究及咨询;软件开发、设计、服务;其他无需审批或已报经审批的一切合法项目。我们的口号是:科技成就未来,服务决定一切!我们的宗旨是:以诚信赢信任,以品牌立榜样,让“仁和”成为行业不败的先锋!

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招聘需求增长速度怎么样 (11个在线职位)

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说明:杭州仁和档案技术咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年3个,2023年3个(持平),2024年10个(增长233%),2025年40个(增长300%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共29条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中65.4%的岗位拿¥2-8K
说明:工资统计来自于近一年29条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州仁和档案技术咨询有限公司工资待遇怎么样?65.4%的岗位拿2-8K,本科工资¥14.6K。与同行业比-38%,行政/后勤类平均工资¥6.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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杭州仁和档案技术咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:行政,交通工程,人事,文员,档案员,财务,办公室助理,实习生,渠道,人力,内勤,出纳,副秘书长,在校,培训,新媒体,方案经理,机械设计,申报专员,设计工程师,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 行政/后勤类
    占了62.1% 62.1%
  • 客户服务类
    占了20.7% 20.7%
  • 人力资源类
    占了17.2% 17.2%
  • 经营管理类
    占了17.2% 17.2%

学历要求

  • 大专
    占了86.2% 86.2%
  • 本科
    占了13.8% 13.8%

经验要求

  • 不限
    占了69% 69%
  • 1-3年
    占了13.8% 13.8%
  • 5-10年
    占了13.8% 13.8%
  • 3-5年
    占了3.4% 3.4%
查看详细分析

杭州仁和档案技术咨询有限公司招聘要求怎么样:杭州仁和档案技术咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别行政/后勤类占比最多占62.1%,其次是客户服务类占20.7%。什么学历能进?大专占比最多占86.2%,其次是本科占13.8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占69%,其次是1-3年占13.8%。工作地区在哪?杭州占比最多占89.7%,其次是湖州占3.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 300万(元)
法定代表: 洪文祥
成立时间:
信用代码: 91330103773596635P
注册地址: 浙江省杭州市上城区钱潮路369号256室

杭州档案管理行业人才需求趋势分析 更多

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