专业不限,善于与人沟通,勤奋务实,吃苦耐劳,具有团队合作意识,有无工作经验均可,行政人事:许振鹏***********本信息来源于百姓网*
一经录用公司将为大家提供以下福利:
1、每年两次的带薪年假,一次是8月份为期一周的年假,一次是春节为期半个月的年假;
2、全体员工可以享受到春节福利、中秋福利、婚假、产假的福利;
3、全体员工将享受到生日贺礼、结婚贺礼、妇女节礼物、员工子女发放儿童节礼物、年中、年终奖;
4、工作满一年的员工还将享受到每月的工龄补贴100元/人;
5、公司更重视孝亲文化的传承,员工父母将享受到每年两次的孝亲奖发放,对于表现突出的员工公司还将奖励员工个人及父母国内外旅游的机会,(如我们曾经到叁亚、大连、香港、台湾、韩国、新马泰旅游)。
6、公司坚持培训是*大的福利,非常重视员工的学习和成长,公司为员工提供了发展型培训、帮带式培训、交流式培训、奖励性培训、名师内训等等,尤其是每年大家都将拥有沈阳总部学习晋升的机会,优秀骨干还将获得共享学院进行深造。
7、在每个月的员工大会我们还将进行隆重表彰,每个人都将登上领奖台,优秀员工还将获得笔记本电脑,照相机、冰箱、彩电、洗衣机、微波炉等等,真正实现白领化的生活。
欢迎各界精英及优秀应届毕业生加盟协合——协力合作,共创辉煌
打电话给我时,请一定说明在百姓网看到的,谢谢!
公司介绍:
沈阳共享健康管理有限公司创建于2007年,在以创始人于忠君先生为核心的领导班子带领下,现已发展为一家以健康产品推广和特色健康管理服务为核心的专业化健康管理连锁服务机构,下设共享健康俱乐部、共享叁合堂、共享学院、香港共享国际产品研究院等多家分支机构,先后荣获“全国健康管理行业十佳企业”、“全国健康管理行业突出贡献奖”等多项荣誉。
行政人事:许振鹏***********
企业坚持以“推动健康管理、造福人类健康”为企业使命,经过多年发展,形成了以“健康管理”为核心,融“科普宣传、咨询指导、健康检测、养生旅游、康复疗养、理疗体验、产品推荐、亲情服务、文化娱乐及生活顾问等”为一体的共享特色健康管理服务模式,是目前中国规模*大、网络*广、实力*强的健康管理企业之一
行政人事:许振鹏***********
企业秉承“塑造人、发展人、成就人”的团队理念,员工人数已达5000余人,现设有东北、华北、华南、华东、华中、东南、西北七大营运中心,营销网络覆盖全国。
共享将以服务为导向、以市场为龙头、以创新为灵魂,不断锐意进取,全力打造中国*先进的专业化健康管理连锁服务机构,为振兴中国健康产业而努力奋斗!为实现“共享健康、共享快乐、共享和谐”的社会价值而不懈追求!
行政人事:许振鹏***********
恭喜您,提交成功!
您的编辑正在审核中,1个工作日内,会以邮件通知您结果
提交失败。