招聘要求（3个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长14%
2022：下降82%

历年招聘： 2026年比2025年多3个职位

2021年 17个 2022年 3个 2024年 7个 2025年 8个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共13条）

薪酬区间: 3K - 15K，其中84.6%的岗位拿￥8-15K

15.4% 3-4.5K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

历年工资

￥6.5k 2021年 ￥7.9k 2024年 ￥10.1k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

46.2% 大专 53.8% 本科

上海瑞固实业有限公司需要什么学历？本科占比最多，占53.8%，大专占46.2%

工资按学历统计

说明：上海瑞固实业有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.7K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

61.5% 1-3年 38.5% 不限

上海瑞固实业有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占61.5%，不限占38.5%

工资按经验统计

说明：上海瑞固实业有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥10.3K，不限工资￥7.6K

人员结构：贸易/物流/采购/运输类最多

贸易/物流/采购/运输类 46.2%(6) 򀀩

销售类 38.5%(5) 򀀩

计算机/网络/技术类 30.8%(4) 򀀩

质量管理类 30.8%(4) 򀀩

其他（研发和技术类） 23.1%(3) 򀀩

技工类 23.1%(3) 򀀩

客户服务类 15.4%(2) 򀀩

生物/制药/化工/环保类 15.4%(2) 򀀩

人力资源类 7.7%(1) 򀀩

在校学生类 7.7%(1) 򀀩

上海瑞固实业有限公司有哪些部门？贸易/物流/采购/运输类最多，占46.2%，销售类占38.5%，计算机/网络/技术类占30.8%，质量管理类占30.8%，其他（研发和技术类）占23.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

3 2021 1 2022 1 2024 1 2025 1 2026

上海瑞固实业有限公司就业前景分析：2026年上海瑞固实业有限公司在招地区1个，与2025持平

上海五金紧固件行业人才需求趋势分析更多

螺母 +13%

螺栓 -18%

垫圈 +33%

紧固件

牙条

东南亚跨境电商 +17%

五金零配件 -10%

机械零部件 +22%

五金紧固件 +1%

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