天津威恳德测控设备技术有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：天津精密五金公司人气排名第8名天津安防监控公司人气排名第14名天津机电一体化公司人气排名第15名天津实验仪器设备公司人气排名第15名
荣誉：高新技术企业省级创新型中小企业根据算法标注
工资： 89.8%的岗位拿4.5-15K，2026年较去年下降27%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占30.8%，“电子/电器/通信技术类”占15.4%，“其他（研发和技术类）”占12.8%。
招聘： 2026年较2025年增长227%。
要求：学历：大专最多，占48.7%。经验：1-3年最多，占41%。
地区：分布在1个地区，天津占100%。

公司介绍

天津威恳德测控设备技术有限公司是一家专业从事力学测试仪器设备研发、生产与销售的国家高新技术企业。公司自 2012 年成立以来，深耕测控技术领域，长期与各大工科院校、科研院所在力学测试仪器、教学实验设备等领域保持紧密良好的合作关系，现为天津市力学协会理事单位。公司下设研发部、生产部、销售部、工程部四大核心部门，依托持续的技术创新与人才培养，在仪器仪表、教学实验设备领域拥有多项发明专利，凭借稳定可靠的产品与专业服务，获得广大用户的一致认可。公司高度重视技术创新与人才培养，为员工搭建广阔的职业发展平台，营造充满活力的工作氛围，现诚邀有志于测控设备领域的英才加入，与公司共成长、共发展！

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招聘需求增长速度怎么样（12个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长57%
2024：增长250%

历年招聘：

2023年 2个 2024年 7个 2025年 11个 2026年 ? *** 

天津 17

No.93

天津增长速度排名 򀀩

说明：天津威恳德测控设备技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年11个（增长57%），2024年7个（增长250%），2023年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求12个，占30.8%，热招岗位：

天津威恳德测控设备技术有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占30.8%，“电子/电器/通信技术类”占15.4%，“其他（研发和技术类）”占12.8%，“机械/仪器仪表类”占2.6%，“生物/制药/化工/环保类”占2.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共39条）

管理

薪酬概况

￥4.5-15K

89.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中89.8%的岗位拿￥4.5-15K

10.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 15.4% 6-8K 5.1% 8-10K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥10.2K  客户服务类  销售类  技工类  电子/电器/通信技术类 

天津威恳德测控设备技术有限公司工资待遇怎么样？89.8%的岗位拿4.5-15K，本科工资￥。与同行业比-38%，计算机/网络/技术类平均工资￥10.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

天津威恳德测控设备技术有限公司员工工资高吗？为你提供：嵌入式，开发工程师，销售，售后，硬件，行政，软件工程，c++，人事，助理工程，研发助理，组装，软件开发，业务助理，内勤，前端，助理结构工程师，商务专员，学工，安装，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了30.8% 30.8%
客户服务类
占了23.1% 23.1%
销售类
占了17.9% 17.9%
技工类
占了15.4% 15.4%

职位地区

天津
占了100% 100%

学历要求

大专
占了48.7% 48.7%
本科
占了35.9% 35.9%
高中
占了10.3% 10.3%
不限
占了5.1% 5.1%

经验要求

1-3年
占了41% 41%
不限
占了30.8% 30.8%
3-5年
占了20.5% 20.5%
5-10年
占了7.7% 7.7%

查看详细分析

天津威恳德测控设备技术有限公司招聘要求怎么样：天津威恳德测控设备技术有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占30.8%，其次是客户服务类占23.1%。什么学历能进？大专占比最多占48.7%，其次是本科占35.9%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占41%，其次是不限占30.8%。工作地区在哪？天津占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。