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人气  2.4万   |   粉丝  22   |   喜欢  14   |   反馈  21 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

郑州万特电气有限公司成立于1999年7月,2013年8月8日改制为郑州万特电气股份有限公司,位于郑州高新技术产业开发区电子电器产业园,占地1.68万平方米,注册资本6020.67万元,2014年1月24日在新三版挂牌上市(股票代码:430391),主要致力于电力模拟仿真装置和电能计量检定装置的研发、生产与销售。公司现有员工300余人,其中大专以上学历175人。2010年通过河南省高新技术企业审核,2001年公司通过ISO9000质量体系认证,2010年和2011年挂牌成立了郑州市电力仿真模拟工程技术研究中心、郑州市电力安全模拟检测设备工程研究中心和河南省智能电网仿真工程技术研究中心、2009年荣获河南省著名商标,2011年荣获“河南省名牌产品”。共申请国家专利146项,其中发明专利29项;软件著作权60项;通过科技成果鉴定项目27项;承担国家创新基金项目1项;27项企业标准已在郑州市技术监督局备案。公司拥有万分之一标准电能表技术、大功率高稳定度测试电源技术、电能表接线数学模型、云电源潮流算法等若干项核心技术,拥有电力模拟仿真、电力计量检测、电力反窃电、电力作业安全体感等四大类40多个产品。在模拟仿真产品的技术研究上处于*地位,目前产品销售覆盖全国,并形成了省、市、县三级市场架构。自2003年起,公司连续5届参与国家电网公司全国职工技能技术竞赛,2011年和2012年连续2届参与南方电网全国职工技能竞赛;并与国家电网技术学院合作建成高压计量装表接电实训室、低压计量装表接电实训室、电能表现场校验实训室和电能表接线分析实训室;与江苏省电力公司职业技能训练基地合作共建了电力培训仿真技术研发中心;在国家电网和南方电网的多个省网公司建立了完善的省级职工技能培训实训室。公司在国内*次提出安全培训实际体验的系统化解决方案,研发的作业安全体感产品又一次得到了市场的高度关注,2012年,在广东电网公司建设了国内*个电力技术作业安全体感实训室。公司以“不断超越自我,创造与众不同”为理念,以“科技创新、不断提高产品质量”为突破,坚持走“产、学、研”一体化的发展道路,倾心为广大客户打造卓越的产品与服务,为国内电力行业的发展做出应有贡献。 员工福利待遇:1、为员工上下班提供班车,宿舍,每天7.5小时,每周五天工作制,享受国家法定节假日及年休假。2、缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金等“五险一金”。3、公司配有食堂,为员工免费提供工作餐。4、节假日福利及年终奖金。5、对各岗位根据业务需要,提供培训课程。郑州万特电气股份有限公司欢迎有志之士加入。

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万特电气融资情况/发展历程 (共1次)

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新三板
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:
  • 板块:新三板
  • 交易:全国股转系统

万特电气招聘需求增长速度怎么样 (25个在线职位)

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说明:郑州万特电气股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?万特电气2020年28个,2022年13个,2023年15个(增长15%),2024年12个(下降20%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

万特电气硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
万特电气硕士历年招聘: 2024年与2023持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
郑州万特电气股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?万特电气历年硕士招聘职位量:2020年2个,2023年2个(增长15%),2024年2个(下降20%)。万特电气在郑州硕士人才需求中排名第54,万特电气硕士工资大部分在15-50K。

万特电气研发实力(技术人才需求)

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郑州万特电气股份有限公司技术人才需求怎么样?根据万特电气近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占50%,“电气/能源/动力类”占42.9%,“其他(研发和技术类)”占35.7%,“电子/电器/通信技术类”占17.9%,“美术/设计/创意类”占7.1%,“机械/仪器仪表类”占3.6%。 仅供参考。

万特电气工资待遇怎么样 (共28条)

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薪酬区间: 3K - 50K,其中53.6%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年28条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
郑州万特电气股份有限公司工资待遇怎么样?万特电气53.6%的岗位拿10-20K,本科工资¥16.4K。郑州地区工资排名前25%,与同行业比+97%,计算机/网络/技术类平均工资¥23.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

万特电气热招岗位工资待遇

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郑州万特电气股份有限公司员工工资高吗?为你提供:电气,设计工程师,算法,硬件,人工智能,开发工程师,调试,电子工程,plc,u3d,产品经理,仿真工程师,分析,安全,工艺工程,文案,电源开发,策划,系统工程师,设计师,点击查看详细岗位薪资分析。

万特电气相关行业标签

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了50% 50%
  • 电气/能源/动力类
    占了42.9% 42.9%
  • 其他(研发和技术类)
    占了35.7% 35.7%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了17.9% 17.9%

学历要求

  • 本科
    占了64.3% 64.3%
  • 硕士
    占了21.4% 21.4%
  • 不限
    占了10.7% 10.7%
  • 大专
    占了3.6% 3.6%

经验要求

  • 5-10年
    占了35.7% 35.7%
  • 1-3年
    占了28.6% 28.6%
  • 3-5年
    占了28.6% 28.6%
  • 不限
    占了7.1% 7.1%
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郑州万特电气股份有限公司招聘要求怎么样:万特电气都在招什么人? 万特电气招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占50%,其次是电气/能源/动力类占42.9%。万特电气什么学历能进?本科占比最多占64.3%,其次是硕士占21.4%。万特电气学历要求高吗?硕士占21.4%。工作经验万特电气有什么要求?5-10年占比最多占35.7%,其次是1-3年占28.6%。万特电气工作地区在哪?郑州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 6,026.67万(元)
法定代表: 董生怀
成立时间:
信用代码: 914101007167436007
注册地址: 郑州市高新技术产业开发区黄杨街38号

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