曲靖中铭科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：曲靖公司人气排名第6名
荣誉：专精特新小巨人企业国家知识产权优势企业根据算法标注
工资： 60.9%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长5%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占18.5%，“其他（研发和技术类）”占5.5%，“电气/能源/动力类”占4.1%。
招聘： 2026年较2025年下降28%。
要求：学历：本科最多，占44.9%。经验：不限最多，占56.5%。
地区：分布在3个地区，曲靖占91.2%，杭州占5.4%，湖州占3.4%。

公司介绍

曲靖中铭科技有限公司是一家专门从事手机铰链、电脑铰链、医疗器具、汽车用部件精密粉末冶金研发、制造及销售；精密模具研发、制造及销售的专注于精密零部件制造公司。公司位于云南省曲靖市*经济技术开发区西城工业园区人民工社6社。本公司所从事的行业为拥有高精密技术含量的新型制造企业，其金属粉末冶金注塑成型工艺已被全球各大客户开始广泛运用，并会在未来十几年成为全球精密、复杂零部件的主要和关键的生产制造工艺。目前公司已开始正常量产，并同知名的客户进行合作。我们的大门始终向那些积极主动、有责任心、有创业和进取精取、富有团队合作精神的新鲜力量敞开着。相信在你我共同的努力下，企业的未来将更加辉煌！

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招聘需求增长速度怎么样（32个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长321%
2024：下降47%
2023：增长32%
2022：下降13%

历年招聘：

2021年 39个 2022年 34个 2023年 45个 2024年 24个 2025年 101个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

曲靖 31 杭州 1

说明：曲靖中铭科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年39个，2022年34个（下降13%），2023年45个（增长32%），2024年24个（下降47%），2025年101个（增长321%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求27个，占18.5%，热招岗位：

曲靖中铭科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占18.5%，“其他（研发和技术类）”占5.5%，“电气/能源/动力类”占4.1%，“计算机/网络/技术类”占4.1%，“医疗卫生/美容保健类”占1.4%，“生物/制药/化工/环保类”占1.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共146条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 30K，其中60.9%的岗位拿￥6-10K

5.5% 3-4.5K 15.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 14.4% 10-15K 2.1% 15-20K 0.7% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年146条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥8.4K  工厂生产类  机械/仪器仪表类  质量管理类  客户服务类 

曲靖中铭科技有限公司工资待遇怎么样？60.9%的岗位拿6-10K，本科工资￥8.9K。曲靖地区工资排名前25%，与同行业比-8%，技工类平均工资￥8.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

曲靖中铭科技有限公司员工工资高吗？为你提供：助理工程，模具，pm，qe，质量，cnc，钳工，设计工程师，项目经理，pe，班长，生产计划，dm，培训，技工，操作工，放电，普工，测量，生产主管，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了38.8% 38.8%
工厂生产类
占了36.1% 36.1%
机械/仪器仪表类
占了19% 19%
质量管理类
占了18.4% 18.4%

职位地区

学历要求

本科
占了44.9% 44.9%
大专
占了28.6% 28.6%
高中
占了19.7% 19.7%
不限
占了6.8% 6.8%

经验要求

不限
占了56.5% 56.5%
3-5年
占了24.5% 24.5%
1-3年
占了10.9% 10.9%
5-10年
占了8.2% 8.2%

查看详细分析

曲靖中铭科技有限公司招聘要求怎么样：曲靖中铭科技有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占38.8%，其次是工厂生产类占36.1%。什么学历能进？本科占比最多占44.9%，其次是大专占28.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占56.5%，其次是3-5年占24.5%。工作地区在哪？曲靖占比最多占91.2%，其次是杭州占5.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。