东莞市大伟卫生用品有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 85.7%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降7%。。
招聘： 2026年较2025年下降25%。
要求：学历：高中最多，占38.1%。经验：不限最多，占52.4%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

东莞市大伟卫生用品有限公司成立于1996年，公司位于东莞市道滘镇南阁工业区，占地2万平方米，厂区有独立的厂房和员工宿舍，餐厅。多年来我们一直专注于生产中高端卫生产品，主要生产产品包括高级纸轴棉棒，化妆棉，棉球，棉柔巾，口罩等。与中国、日本、韩国等国外客户保持多年稳定的紧密合作，为多个知名品牌代工生产。厂房内设有无尘车间，工作环境舒适，具有多台自动化生产机器，公司汇集了一批高素质和富有经验的生产工人，管理人员和技术研发专业人员。在品质上每年接受BV、INTERTAK、UL等专业检测公司的审核都获得良好成绩。员工福利：1、每人每月有伙食补贴；2、外宿补贴；3、购买社保；4、全勤奖；5、传统节日有礼品；①端午节发粽子；②中秋节发礼品；③年终发春节礼品。6、年终抽奖会奖品有：现金高达3000元、手机、金饰、蓝牙耳机、小礼品等等丰富礼物；7、娱乐设施；桌球台、乒乓球台、羽毛球、小型锻炼器材等等。8、住宿环境房间全新装修，配有全新空调，全WIFI覆盖，独立卫生间，另有夫妻房（数量有限，先到先得）每月有水电补贴，伙食补贴。9、新型舒适小卖部，品种齐全，价格优惠。

展开

招聘需求增长速度怎么样（5个在线职位）

管理

-25%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降50%
2024：增长14%
2023：下降26%
2022：增长176%

历年招聘： 2026年比2025年少5个职位

2021年 17个 2022年 47个 2023年 35个 2024年 40个 2025年 20个 2026年 15个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 6

说明：东莞市大伟卫生用品有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年15个（下降25%），2025年20个（下降50%），2024年40个（增长14%），2023年35个（下降26%），2022年47个（增长176%），2021年17个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共21条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

85.7%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中85.7%的岗位拿￥4.5-8K

4.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 4.8% 8-10K 4.8% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥7.0K  工厂生产类  行政/后勤类  机械/仪器仪表类  财务/审计/统计类 

东莞市大伟卫生用品有限公司工资待遇怎么样？85.7%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-36%，技工类平均工资￥7.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了33.3% 33.3%
工厂生产类
占了28.6% 28.6%
行政/后勤类
占了19% 19%
机械/仪器仪表类
占了14.3% 14.3%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

高中
占了38.1% 38.1%
不限
占了38.1% 38.1%
大专
占了19% 19%
初中
占了4.8% 4.8%

经验要求

不限
占了52.4% 52.4%
1-3年
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了14.3% 14.3%

查看详细分析

东莞市大伟卫生用品有限公司招聘要求怎么样：东莞市大伟卫生用品有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占33.3%，其次是工厂生产类占28.6%。什么学历能进？高中占比最多占38.1%，其次是不限占38.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占52.4%，其次是1-3年占33.3%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。