河北达尔电子科技有限公司

河北达尔电子科技有限公司注册资金2000万元，拥有一支高素质的技术研发团队和一支经验丰富的技术服务团队，具备一流的技术力量和丰富的信息化经验。 我公司是集农业机械设备、电子产品、教学设备、计算机软件技术研发与销售等为一体的高科技产销公司，不仅拥有自己的品牌“仓隆”，还同国内外多个厂商建立了良好的合作关系，拥有广泛的采购渠道和销路。 我公司自创建以来，管理上始终遵循“创造教育新环境，引领教育新理念”的原则，坚持以“质量求生存，创新求发展，管理出效益，诚信赢市场”的宗旨，全面实施品牌战略，健全企业内部管理制度。业务上始终秉承“技术为本，服务至上”的经营理念，为广大生产企业、科研院所、大专院校、维修商家提供专业的一站式采购服务，且公司拥有自己专业的施工队伍和专门的售后服务人员，可以为客户提供优质的咨询和服务。 经过不懈的艰苦创业和锐意进取，我公司的业务已遍布河北、山东、山西、陕西、东北等七个省市。“达尔科技”以独特的企业文化、良好的企业形象、过硬的企业实力、一流的产品质量赢得了广大用户的一致好评和认可。 部分福利待遇说明： 1、员工享受高于当地平均水平的无责任底薪，对优秀骨干员工推出“核心骨干人才三年总收入保证计划”（三年总年薪不低于100万）。 2、销售岗位按约定提成计年终奖，非销售岗位人员按岗位奖金或年初承诺计年终奖。 3、员工可免费享受公司各种形式的培训和拓展活动；优秀骨干员工参加外部培训可部分或全额报销相关费用。 4、公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险等社会保险。 5、正式员工享受带薪婚假和丧假等。 6、员工本人、及配偶、父亲、母亲生日，公司送上生日蛋糕或同等价值生日礼物一份。 7、每季度各员工均享受时令水果一箱。 8、端午、中秋、春节等节日各员工均享受过节大礼包一份。 9、完成销售的项目根据合同金额提取一部分做为员工活动基金。 10、每年员工至少享受一次外出旅游；根据业绩优劣和员工推选，部分员工可享受条件更好的多日旅游，如三亚游、出境游等。 11、每年评选的优秀员工可享受高额奖金和优秀员工大礼包。 12、公司成立了孝心基金，满一年工龄的员工父母每月可收到一份养老金，且每年递增。